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  上年度组织生活会整改情况

  按照区纪委、区组织部《关于认真开好20-年度民主生活会的通知》(X委组【20-】6号)文件有关要求,我紧扣主题,认真收集单位同志对我提出的意见,深刻剖析了自身存在的问题,现结合本人实际情况,就自身存在问题进行对照。

  一、上年度民主生活会整改及有关情况报告

  (一)上年度民主生活会整改措施落实情况。上年度个人查摆和收集到的问题意见共4条。关于理论学习不够深入问题,一年来不断加深学习,正确处理好工作与学习的关系,提高党性修养和觉悟;关于创新能力有待加强问题,在工作中勇敢提出自己的新思想、新见解,加强学习,创新招法;关于工作作风仍需转变问题,时刻加强思想教育,树立良好的工作纪律,平时工作中与群众多沟通,勤联系,勤谈心,勤交心;关于廉洁自律有待提高问题,一年来能切实做到脑不乱想,嘴不乱吃,手不乱伸,脚不乱走。

  (二)意识形态方面。

  做到嘴不乱说,手不乱写,网上不乱评。

  (三)参加双重组织生活情况。

  按时参加支部党员大会4次,按时缴纳党费,积极参加党小组活动。

  (四)个人重大事项说明。

  对个人、家庭重大事项已按程序向组织如实进行了报告,与上年无变化

  二、第一阶段存在的主要问题表现及剖析

  第一阶段的主题是“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”。我重点从以下6个方面查摆问题:

  (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

  一是对十九大报告中提到的一些热点、焦点问题,思考得不深、不透,存在学用脱节的现象;二是存在重工作、轻学习的思想,总是以工作忙、任务重、没时间学为由,不能自觉静下心来学习,导致了政治理论学习效果不明显。

  (二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。

  对工作中的重大问题,能按规定程序请示领导,但是在具体工作中,自认为能处理的工作请示不够,总想减轻领导的压力,思想和行为中存在一定程度的变通折中行为。

  (三)对党忠诚老实不做两面人方面。

  一是对社会上个别消极言论抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了。二是存在老好人思想,怕得罪人。

  (四)担当负责攻坚克难方面。

  一是随着年龄增长,工作锐气、劲头有所减弱;二是对于岗位本职工作虽然能保质保量完成,但是对其他工作只是服从安排,缺乏争着干、抢着干、带头干的激情。

  (五)纠正“四风”不止步方面。

  在形式主义方面:缺乏创新工作思路,有靠经验、靠习惯办事的思想;在官僚主义方面:有时因工作冲突原因,留在机关时间多,深入基层时间少;对分管工作用心多,在其他工作关注少;在享乐主义方面:有安于现状、缺乏较强的忧患意识和创新意识;在奢靡之风方面:日常办文存有浪费现象。

  (六)严格执行廉洁自律准则方面。

  工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方,比如在接待上级领导和横向沟通上,有时出现过超标准接待问题,也会接受一些吃请,如干部群众私人请吃偶尔也有参加的现象,影响也不好。

  分析以上问题,剖析原因有如下3个方面:

  一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向。

  二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前认识不足,从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,没有用发展的眼光看待改革中的新事物,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备,进取认识不同程度地出现淡化,“争”和“创”的认识不够强烈。

  三是放松了对自己的严格要求,艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理,归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映,身为政法书记更应注重小节,时刻做到自重、自警、自省、自厉,才能杜绝问题的产生。

  三、第二阶段存在的主要问题表现及剖析

  第二阶段的主题是“坚决肃清孙政才恶劣影响和‘薄、王’思想遗毒,大力营造良好政治生态,全力推进重庆各项事业健康发展”。我重点从以下10个方面查摆问题。

  (一)坚决肃清严重违反党的政治纪律和政治规矩方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立“四个意识”方面。

  存在问题:从严自律学习不够,思想上放松了学习。

  原因分析:学习抓得还不够紧,工作锐气、劲头有所减弱,在一定程度上存在着主动学习少。

  (二)坚决肃清丧失理想信念方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立对党忠诚老实的政治品格方面。

  存在问题:在工作中,始终能做到在思想上、行动上同

  党重要保持高度一致,但随着时代的发展,自身不能与时俱进,不能很好地用马列主义的立场和观点分析问题。

  原因分析:“终身学习”理念坚持实践不够,存有歇一歇思想;对自身建设、自身要求有所放松,安于现状,思想上放松自己。

  (三)坚决肃清管党治党不力方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立全面从严治党的责任意识方面。

  存在问题:对于部分干部违纪案例,没有进行深度学习。

  原因分析:认为与自己无关,没有过多的关注。

  (四)坚决肃清歪曲党的理论和路线方针政策方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立新发展理念方面。

  存在问题:仅关心自己分管工作的事宜,其他事情关心过少。

  原因分析:“一岗双责”责任履行方面还有差距。

  (五)坚决肃清搞任人唯亲、团团伙伙方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立正确选人用人导向方面。

  存在问题:选人用人的视野还需进一步开阔。

  原因分析:不在自己分管工作范围内,关心过少。

  (六)坚决肃清破坏党内政治生活方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立按民主集中制原则办事的观念方面。

  存在问题:对坚持民主集中制的认识不够。

  原因分析:搜集信息源头不够多,掌握有时还不够深入、细致。

  (七)坚决肃清邀约民心、欺骗群众方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立以人民为中心的发展思想方面。

  存在问题:习惯于把群众当工作对象,未能更好的在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众。

  原因分析:为人民服务的宗旨意识有所淡化。

  (八)坚决肃清践踏法治方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立法治的权威和依法办事的思想自觉行动自觉方面。

  存在问题:自觉尊法学法守法用法,但在对身边朋友教育引导力度还有待进一步提高。

  原因分析:依法办事能力、水平有待提高。

  (九)坚决肃清懒政惰政、哗众取宠方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立正确政绩观方面。

  存在问题:对本职工作能保质保量完成,但对其他工作

  只服从安排,缺乏带头干激情。

  原因分析:随着年龄增长,存有懈怠思想。

  (十)坚决肃清以权谋私、腐化堕落方面的恶劣影响和思想遗毒,牢固树立清正廉洁的从政形象方面。

  存在问题:面对一些同学、朋友的饭局、聚会有时还是难以推辞。

  原因分析:抹不开人情,放不下面子,不善于说“不”。

  四、整改措施

  (一)严守政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活。牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,真正做到内化于心、外化于行,在政治上思想上行动上坚定不移地与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚定理想信念,做到知行合一,确保中央、区委区府的要求部署得到坚决贯彻落实。同时,坚持好民主集中制这个根本原则。坚持党性第一、原则至上,不搞一团和气,严肃认真对待班子研究决定的每一个事项。服从组织,不搞个人主义,自觉服从经济社会发展全局,主动维护集体领导权威。

  (二)不断学习,加强党性修养。进一步提高政治素质业务水平。严格制定学习计划,将学习变成自觉行动、积极学、主动学。把学习贯穿于实践工作的始终,做到学有所思、学有所用,努力适应新形势、新任务的需要。始终保持坚定的理想信念和正确的政治方向,不断增强服务大局、服务社会的能力和水平。

  (三)加大工作落实力度,敢于担当。一是坚持身体力行、求真务实、言行一致。二是坚持不推诿、不揽功、不卸过,敢于担当。不搞“面子工程”“形象工程”,不拉帮结派搞小圈子,绝不慵懒无为。在工作中遇到困难和阻力,直面现实,直视问题,都要以饱满的热情、充沛的活力,积极心态做好各项工作。

  (四)密切联系群众和基层,不断创新工作方法。落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见。同时,增强宗旨意识,敬畏权力,树立廉政的工作理念,做到廉洁自律,时刻牢记党的宗旨,严以律已。排找不足,围绕建设平安文龙的总体目标,立足工作岗位,尽心尽力,扎实工作,为街道发展作出贡献。

  上年度组织生活会整改情况

  一、20-年度组织生活会查出的主要问题

  1、在“政治功能强不强”方面:一是“三会一课”制度仍需进一步规范,会议制度落实不够到位,有“紧一阵、松一阵”的倾向。二是谈心谈话制度落实不够到位,支部书记与党员之间谈心谈话不经常,谈思想比较少。

  2、工作作风好不好方面:在工作作风好不好方面:主要存在问题一是工作力度“小”。二是工作措施不到位。一些工作没有实实在在的抓到位。

  3、作用发挥好不好方面:主要有,一是与党员接触交流的主动性不强,支部凝心聚力的作用还需进一步发挥。二是在对外教育引领和联系服务上,组织动员党员参与联系群众群众的活动载体比较单一,联系服务的吸引力和实效性还需进一步增强。三是党员管理规范化水平仍需不断提高。

  4、组织力发挥好不好方面:具体制度规矩的执行上还存在偏差抓落实还不到底,有的工作安排部署了,但跟进督办力度不好,没有完全达到预期目的。学习氛围不浓,深入学习不够,行业相关法律法规的学习有待加强。

  二、会后提出的整改措施

  1、加强政治理论学习,不断提高理论水平。

  进一步健全和完善学习制度,集体学习每月不少于一次。明确学习内容,针对思想工作实际,有的放矢。加强“不忘初心,牢记使命”主题教育学习,读原著、学原文、悟原理,系统学、深入学、跟进学,做到学而信、学而思、学而行,切实提高政治觉悟和思想境界。有意识地拓宽业务等方面的知识,做到学以致用。虚心向群众学习,工作中善于总结,善于思索,在总结中获得提高,在吸取教训中获得进步。

  2、严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

  紧紧围绕把支部建设成“团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”总要求,坚持以政治建设为统领,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,认真落实支部书记第一责任人责任、党员及各基层单位负责人“一岗双责”责任,以“党员先锋示范岗”为抓手,增强自律意识、标杆意识、表率意识,带头检查自己的思想和行为,带头落实党内政治生活的各项要求,带头接受党内监督,为全体党员干部作表率、当示范。

  3、紧紧聚焦建设成为“宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展”坚强战斗堡垒目标,认真履行党章赋予的职责,各方面工作得到了新加强。一是增强对内教育引领和联系服务上,支部与党员接触交流的主动性,支部做到凝心聚力的发挥作用。二是在对外教育引领和联系服务上,每次学习把所属各单位负责人纳入学习,联系服务的吸引力和实效性增强。

  4、引导党员干部积极建言献策,推动工作创新。以纪律建设为抓手,重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。切实做到敢于担当。面对前进道路上的荆棘,支部将直面矛盾和问题,主动接受挑战,做到勇于担当,敢于担当。把高标准履职尽责作为基本要求,做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责,时刻不忘责任。

  三、整改措施落实情况

  1、根据7各方面会前广泛征求意见建议,认真组织情况分析,根据征集到的意见建议,集中力量攻坚克难,提出解决问题的措施办法。

  2、工作方式进一步创新,工作方法改进,效率相较有提高。

  3、通过认真抓好政治理论学习,不断提高党员及支部各负责人管理能力和水平。加强日常监督和节假日工作监督,深入开展党员党风廉政教育,认真落实党风廉政建设责任制。要求党员干部自觉把自己置于党纪、政纪、法纪的监督之下,置于领导、同志、群众监督之中。并通过开展“创先争优”活动,强化党员干部思想政治理论教育,提高业务素质,提升工作能力和水平。

  总之,我支部对存在的问题,通过一年来认真的整改,取得了一些实效,解决了一些问题,但仍离领导和群众的要求有一定的距离,还有待于继续改进,在今年的组织生活会上,我们将针对新情况,深入分析,完善整改落实各项举措。

  上年度组织生活会整改情况

  根据芒教党工发【20-】3号芒市教育工委关于认真开好20-年度民主生活会组织生活会和民主评议党员的通知,现将20-年年民主生活会整改措施落实情况汇报如下:

  一、20-年度民主生活会分析的主要问题

  (一)个别教师的教风存在比较严重的问题,教师教风与过去相比出现滑坡现象,要求学校拿出有效办法。

  (二)学生学风存在的问题,由于生源水平不高,导致学生管理难度加大,学习风气不正,要求学校加大力度整改。

  (三)学生思想问题、心理健康问题和学业障碍问题面广,对教师解决问题的能力提出更高要求,需要加强教师专业发展。

  (四)部分学校管理比较松散,制度执行与落实不到位,特别是教职工的劳动纪律的管理需要加强。

  (五)关心教职工工作和生活不够。

  (六)学校后勤服务水平和质量不高,学校管理不规范,服务质量急待提升。

  (七)学校住宿生管理存在漏洞,学生在校安全需要得到有效保障。

  (八)部分学校办学环境比较差,需要学校领导班子努力改善。

  (九)学校管理制度有待进一步健全和完善,深化规范管理,不断强化以制度管人管事的约束力。 

  二、具体整改落实情况

  (一)加强政治理论和业务知识的学习,提高政治和业务技能。要端正学习态度,增强学习的自觉性和主动性,正确处理好工作与学习的关系。一是:加强领导班子学习,进一步统一思想和认识,提升学校发展的大局观,达成符合学校发展实际的目标,同时组织教职工进行学校目标大讨论活动。

  (二)开展师德师风教育活动,重点抓好党员干部师德素养以此带动全体教师师德提升。大力开展师德师风专项整治活动和道德课堂活动,教师的教风有了明显转变。

  (三)针对学生学风不正,学业障碍问题,思想品德问题和心理健康问题,学校认为是综合性问题,首先要解决好学生的品德教育和心理健康教育问题,才能解决好学生的学业障碍问题。针对学生实际,实施适合学生教育和教学的方式,让教师的教育和教学方式适应学生的思想实际和学业现状。

  (四)进一步修改与完善学校的各种规章制度,重点加强教师工作纪律和考勤考核工作,提升党员干部带头遵守工作纪律意识,强化学校各项规章制度执行的力度。

  (五)学校班子深入教学一线了解教师思想动态和内心意愿,重点就青年教师的工作和生活上的困难予以关注,重视青年教师的专业发展,实施骨干教师带徒授导举措,加强学科组建设工作,帮助青年教师解决工作上存在的问题,提升青年教师专业发展水平。

  (六)重点提升后勤服务水平,学校食堂饭菜有了较大的提升。

  (七)强化学校住宿生的管理,加大学生教育力度,重点加强学生行为习惯和安全住宿的教育,落实住宿生各项管理制度,消除学生住宿环境安全隐患,明确班主任和宿管人员管理职责,学生住宿环境得以改善,管理水平明显提高。

  (八)实行中心校班子挂钩学校制,经常深入学校、深入教研组、深入班级、深入教师、深入学生,指导各学科的理论学习、队伍建设和教学教研活动。定期不定期检查学校各项管理工作,及时帮助学校发现并解决发展中的困难和问题。

  通过在不断的学习和工作实践中,发现的问题和毛病还有很多,在以后的工作和生活中不断完善自己,要破除“与己无关”无所作为的思想,牢固树立公仆意识、职责意识,要敬业爱岗,尽职尽责,立足本职岗位。为推动遮放镇教育事业的发展作出积极贡献。  

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