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办公室读音bàngōngshì英文名Office:处理一种特定事务的地方或提供服务的地方。以下是小编整理的县委办公室主任述责述廉报告范文(通用4篇),欢迎阅读与收藏。

县委办公室主任述责述廉报告篇1

20__年县乡党政机构改革中,县扶贫开发办公室正式成为政府一个组成部门,承担全县脱贫攻坚的组织协调、业务指导工作。一年来,在县委、县政府的正确领导和县人大的监督指导下,我恪尽职守,努力工作,圆满完成了年度各项工作任务。现将有关情况报告如下。

一、加强学习,全面提高自身素质

强化理论学习。我先后参加省、市脱贫攻坚暨乡村振兴第培训班等各类业务培训_次,参加了县党政领导干部乡村振兴专题研修,重点研读了《习近平扶贫论述摘编》,进一步提高了政治站位,丰富了工作方法,坚定了工作信心。提高政治素养。积极投身“不忘初心牢记使命”主题教育,带领党员同志到洛八办、洛阳组诞生地接受红色教育_次,撰写心得体会_篇,调研报告_篇,理论水平、工作驾驭能力和领导艺术得到进一步提高。推动工作创新。深入基层现场办公,.难题,有效地推动工作开展。在精准扶贫工作机制创新、项目资金管理等方面,制定流程图,明确报账资料清单,受到市扶贫办肯定和认可。

二、廉洁自律,认真落实主体责任

认真履行党风廉政建设责任。贯彻落实中央“八项规定”,签订廉政承诺书、责任状,组织召开以案促改民主生活会_次,用好执纪四种形态,始终做到警钟长鸣、防微杜渐。带头落实民主集中制,民主决策、公开办事、接受监督,凡是重大事项都要经过主任办公会议讨论通过。对扶贫专项资金的拨付和经费的收支集体讨论,坚持民主决策,做到按时公开。加强制度建设。不断健全各项机制,努力形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制,真正把党风廉政建设寓于扶贫开发工作之中。

三、恪尽职守,努力抓好扶贫工作

20__年,是我县脱贫攻坚任务最重、难度的一年。按照县委、县政府提出的总体目标和工作部署,我认真履行职责,加强统筹协调,圆满完成了年度目标任务。

(一)围绕脱贫退出,开展动态管理。按照省市的统一部署,早安排早动手,及时召开部署动员会、专题培训会,印发《关于做好20__年度扶贫对象动态管理工作的通知》《20__年动态管理政策答疑》___份。深入一线,与干部群众座谈,了解工作中遇到的难题,解疑释惑,指导工作开展,确保动态管理工作不走弯路。截至目前,完成__个贫困村、____名贫困人口退出,全县贫困综合发生率降至_.__%,圆满完成20__年脱贫目标任务。确定边缘户___户___人,脱贫监测户__户___人,新识别贫困户_户__人,20__年度扶贫对象动态管理工作圆满收官。

(二)围绕脱贫质量,持续巩固提升。统筹脱贫攻坚“后三年”和“三年后”,从制度规划上予以保障和衔接。一是搞好顶层设计。先后出台了《__县脱贫攻坚三年行动实施方案》《__县关于提高脱贫质量巩固脱贫成效的实施方案》,一方面谋划增收项目保证稳定脱贫,一方面巩固脱贫质量防止返贫滑坡。二是建立防返贫干预机制。认真落实“摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”要求,在全县构建防止返贫、脱贫巩固、返贫干预等监测预警机制,确保广大贫困群众实现高质量脱贫。三是推进脱贫攻坚与乡村振兴衔接。重点是做好规划衔接、项目衔接、政策衔接,以乡村振兴成果巩固脱贫攻坚成效。

(三)围绕项目资金,严格制度要求。完善资金统筹整合方案,累计投入扶贫资金____.__万,对接率___%,是____年的___._%,切实保障___个扶贫项目实施。严格落实资金项目“两个一律”公示公告要求,接受社会监督。对照负面清单,对20__—____年脱贫攻坚项目库进行了调整,确保财政专项扶贫资金用在刀刃上,____年确定入库项目___个。开展____年扶贫领域财政专项资金使用和“一卡通”资金管理专项审计,对发现的问题立行立改,举一反三,确保资金安全。

(四)围绕群众增收,聚焦“四场硬仗”。以打造全省名副其实的乡村振兴战略示范县为契机,坚持长短结合,打好产业扶贫、就业创业、生态扶贫、金融扶贫四场硬仗,20__年农民人均可支配收入预计增幅_%左右,高于全市平均水平。打好产业扶贫硬仗。强化利益联结机制,成立村级集体经济合作社___个,镇级合作联社__个,因地制宜分三批实施蛋鸭养殖、香菇种植等扶贫产业项目__个,让贫困群众融入产业链,分享到更多的收益。打好就业创业扶贫硬仗。全县贫困劳动力转移就业____人,登记就业率为__._%;通过课堂进村、__人开班,以及“线上创业培训”等,共培训贫困家庭劳动力____人,发放生活费补贴______元。打好生态扶贫硬仗。国家公益林项目惠及贫困村__个贫困户___户,安排__名贫困户从事护林员岗位。打好金融扶贫硬仗。20__年新发放户用直接贷款___户____._万元,新增户贷率_.__%,历年累计户获贷率__.__%,位居全市前列。加强风险防控,未发生逾期未还贷款。

(五)围绕政策落实,开展“六大行动”。贯彻落实习近平总书记在__解决“两不愁三保障”突出问题座谈会上的讲话精神,因地制宜,开展健康扶贫、教育扶贫、扶贫助残、扶贫搬迁、危房改造清零、扶贫扶志“六大行动”。健康扶贫方面。__个贫困村卫生室全部达标。贫困人口基本医保参保率达___%。落实“先诊疗后付费”和一站式结算服务,方便群众就医。积极落实贫困人员大病保险补偿、大病补充医疗保险补助、再保险补偿、特殊疾病门诊补偿等五重保障,降低群众看病负担。医疗救助政策共救助县域内住院贫困人口____人次,共产生医疗费用____.__万元。教育扶贫方面。截至目前,春季、秋季学期学段各项资助资金全部发放到位,为____名贫困学生办理助学贷____.__万元,实施农村中小学校舍维修改造项目__个。扶贫助残综合保障方面。根据社会发展水平,全县调高低保和分散特殊供养标准,为全县____户、____人发放农村低保资金____.___万元。为全县____户、____名特困供养对象发放特困人员生活补贴___.____万元。发放特困人员照料护理补贴___.___万元。为____名生活困难残疾人发放生活补贴共___.___万元,为____名重度残疾人发放护理补贴___.___万元,为全县__名孤儿发放救助金__万元。新办理残疾人证____份。乡镇贫困重度失能残疾人托养中心入住___人,完成残疾人家庭无障碍改造___户。易地扶贫搬迁方面。在前期完成易地扶贫搬迁工程基础上,全面实施后续产业五个一专项行动,确保贫困人口“搬得出、稳得住、能致富、生活好”。住房保障方面。在对全县“四类人员”住房安全性评定的基础上,实施危房清零行动,完成危房改造___户。扶贫扶志方面。在贫困群众较多的村,建设扶贫爱心超市__个,通过积分兑换生活所需物品,改变群众等靠要思想;举办光荣脱贫仪式,发放脱贫光荣证,选树先进典型,广泛开展文明创建,推动农村移风易俗专项治理,构建文明乡风。

(六)围绕基础设施提升,实施“四项工程”。重点聚焦水利、交通、电网提升、环境整治_大方面,开展了一系列基础设施提升工程。实施__个安全饮水巩固提升工程,涉及__个贫困村和__个重点非贫困村。实施__个__._公里乡村道路建设项目。全县贫困村电网升级改造提前结束,20__年完成了__个非贫困村电网改造。所有村均有能力提供___兆以上的宽带接入服务。落实“村里村外,不见垃圾;房前屋后,见缝插绿;污水垃圾,一并治理;美化环境,人人出力”要求,开展农村环境整治,截至目前,第一批__个示范村共铺设污水管网__.__万米,旱厕改造完成_____户,拆除“四房”__._万平方米,栽植绿化苗木__万余株,建成“绿庄”__个,农村面貌焕然一新,受到副省长武国定充分肯定。

(七)实施社会扶贫,凝聚各方合力。选聘_名优秀驻村第一书记参加“全国农民丰收节”第一书记展,积极组织参加全省扶贫成果展销会,推介扶贫产品__件,签订扶贫产品销售_._吨。县工商联组织县域八大商会组织,到上梭罗沟村、后村等深度贫困村开展结对帮扶,帮助维修房屋、硬化地坪等,改善群众生活条件。金果树工程项目__个,投资____._万元;“爱心圆梦”工程___个,捐赠资金___._万元。大力开展消费扶贫,携手都市频道举办电商促销售展会,推介贫困地区农产品。

(八)认真做好人大代表建议办理工作。对于代表提出的成立扶贫产业园、加大对非贫困村支持力度、资金项目向脱贫攻坚任务重的镇村倾斜等_个问题,我高度重视,成立专班认真研究,解决,得到了各位代表和群众的充分肯定。对于_月份县人大常委会视察脱贫攻坚提出的_项意见建议,县扶贫办及时将建议分解相关单位,明确时间节点,提出办理要求,加强跟踪督办,确保建议得到贯彻落实。

一年来,我在学习、工作等方面做了很大努力,取得了一定成绩,但也存在一些不足和问题,需要加以改进和完善。

下一步,我将继续加强论学习,努力提高自身的思想政治和理论水平,提高驾驭全面工作的能力;改进工作作风,在重大问题的决策上,多听取意见,多调查研究,不断提高科学决策的水平;创新工作思路,加强业务指导,努力为推进全县脱贫攻坚工作做出新的更大的贡献。

县委办公室主任述责述廉报告篇2

今天,公司对我们中层干部进行全面考评,既是对我们过去一年工作的检验,又是对今后工作一个很好的促进和指导,下面,就本人xx年度工作业绩、管理能力、廉洁自律等情况向各位领导和同事们作一个汇报,请予评议。

一、认真学习,不断提高自身素质和业务水平,为更好地胜任本职工作奠定了坚实的基础

去年是全省煤运系统贯彻落实省政府94次常务会议精神,全力推进煤炭市场化经营,积极建设现代大型煤炭物流产业集团的重要之年,面对新形势、新任务,我不仅感受到自己肩负的责任重大,而且,在实际工作中深切体会到自己掌握的煤炭营销、市场化经营等业务知识还十分匮乏,不能准确把握全盘工作,工作起来感到十分吃力和困难。为了不辜负领导和同事们对我的期望,全面准确地掌握煤运事业的发展历程、当前的政策形势、业务运行、管理体制和今后的发展前景,去年以来,我在认真学习政治理论知识的同时,侧重性地学习了煤炭市场化经营方面的业务知识,学习了集团公司改制重组、海外上市的相关文件精神,主动向业务、计统和基层营业站职工了解业务运行流程,认真学习全方面知识,使自己很快对煤运工作有了一个全新系统的认识,不仅对提高写作水平、向社会宣传煤运的职能作用奠定了坚实的理论基础,而且,更增强了自己热爱企业、热爱本职工作的信心。为了方便职工学习,及时为领导决策提供政策依据,通过广泛收集,把有关征收可持续发展基金、煤炭市场化经营等方面的文件整理成册,印发到各科室、各站点,受到了一线职工的好评。无论在政治学习和理论业务学习上,我都坚持做到了认真笔记、学以致用,并积极鼓励职工养成勤于学习、善于思考的良好习惯,积极适应形势发展需要,争做学习型、知识型、创新型人才,为企业发展贡献自己的聪明才智。

二、搞好服务,不断提高综合协调能力和管理水平

办公室一项重要职能就是服务好领导、服务好职工,搞好综合协调工作。俗话说:“千难万难服务难,上下左右协调难”,为了协调好班子之间、科室之间、领导与职工之间的关系,在协调工作时,我注意讲究说话方式,始终以谦和的态度去安排工作、布置其它事宜,从未因自己说话粗鲁、态度傲慢引起领导和职工的不满,这样,不仅会制造矛盾,而且还会贻误工作。在办公室人员工作分工安排上,统筹兼顾,不搞偏向性,尊重老同志、培养新同志,形成了相互支持配合工作的和谐氛围,使办公室工作有章可循,忙而不乱。在待人接物、处理人际关系上,不背后议论是非,不说拆台的话,不做影响和谐团结、有损企业形象的事,用诚实、忠厚的品格和务实的作风,竭力树立自己良好形象。为了提高管理水平,增强在职工中的号召力,在公司每次组织的各种义务劳动和支持社会公益事业活动中,积极带头参加,不怕吃苦,不计名利,勇于奉献,在工作中感受乐趣,在奉献中实现人生价值,做到了吃苦不叫苦,有累不喊累,受气不赌气,用自己的言行去感染每一名职工,取得了大家对工作的理解和支持,靠作为赢得了地位,无形中促进了管理水平的提高。

三、求真务实,敬业奉献,脚踏实地地认真做好各项工作

办公室工作千头万绪,繁多复杂,需要有高度的事业心和责任感去认真开展工作。在办公室人员文化水平参差不齐,新同志工作经验不足的情况下,科学安排,用多鼓励、少批评,多指导、少指责的方式,充分调动他们工作积极性,在搞好服务、参与政务、完成任务、办好杂务方面做了大量工作,保证了公司整体工作的正常运转。一是全年处理各级来文200余件,及时进行了拟办,未因工作拖拉,影响领导批示,办公室对这些文件都进行了认真登记,妥善保存,未发生泄密丢失文件事件。接听电话、通知领导参加会议或落实上级工作部署无以计数,如果忘了安排要承担责任,安排不合适要受批评,这些工作办起来是小事,误了就成了大事。二是加强了企业管理和后勤服务工作。以考勤保证工作时间,以纪律提高工作效率是我一贯坚持的治企原则,通过自己带头遵守公司的各项规章制度,有力地促进了职工的共同遵守,在全公司营造了遵规守纪的良好氛围。另外,加强了对车辆的安全管理和对司机的职业道德教育,使领导和科室在公务用车上,能够按时到位,服务周到。同时,狠抓了对保卫科的领导和管理,保证了24小时值班到岗到位,全年未发生一起财产丢失或其它案件。对卫生保洁工作做到了常抓不懈,适时组织职工开展卫生大清扫活动,确保了办公区域干净整洁,环境优雅。三是每周六组织职工开展政治、业务学习,及时传达了上级文件精神,创建了学习型机关,全年共组织职工学习40余次。四是本着厉行节约、勤俭持家的原则,在公务接待上不奢侈、不浪费,不超标准接待客人。通过平时监督教育、下班后检查,严格控制水、电费用,着力教育职工养成爱企业、过紧日子的良好习惯。五是充分发挥宣传造势职能作用,全年向系统内外网站、报纸、杂志等媒体投稿60余篇,刊发左权煤运信息10期,宣传了工作,促进了企业精神文明建设。六是积极带领和组织职工参加了县里开展的护林防火、环境卫生整治等多项义务活动,在社会上树立了煤运良好形象。七是全年下发文件68起,起草各类请示、通知、专题汇报材料100余份。八是组织召开大型会议8次,组织开展培训、考试、专题讲座6次,同时,还多次牵头组织了支持社会公益事业献爱心和促进企业精神文明建设等多项有益活动。

四、廉洁自律,谨慎行事,构筑牢固思想道德防线

近年来,我们系统的一些干部职工在金钱利益面前丧失了党性原则,不能廉洁从业,以致于走向了犯罪。前车之覆,后车之鉴,在这方面,我始终保持清醒的头脑,严格遵守公司关于廉洁自律方面的规章制度,深刻认识和理解在煤焦领域开展反腐败专项斗争对于保护自己、规范经营秩序、推进党风廉政建设的重要性和紧迫性。所以在工作中,我坚持从大局出发,从维护公司声誉着想,从保护自己的角度做起,掌握政策原则,不做有损企业形象的事,不搞权钱交易,加强对法律法规学习,积极参加公司组织的各种警示教育活动,着力提高自己的“免疫力”,自觉抵制各种诱惑,谨言行、慎交友,不向下属“吃、拿、卡、要”,做到了守得住清贫,抗得住诱惑,经得起考验。

一年来的工作使我深深体会到:办公室工作随意性、突发性任务较多。要想当好一名办公室主任,就必须得树立六个意识:一是廉洁意识。办公室工作涉及面广,事务性强,如果管不住自己的“脚”,不该去的地方瞎去;如果管不住自己的“嘴”,不该吃的胡吃;如果管不住自己的“手”,不该拿的乱拿,就会脱离群众走向腐败。二是责任意识。高质量的工作来源于强烈的事业心和责任感,责任意识不强,工作就会出现漏洞,任务就不可能完成好。三是要有超前意识。要充分发挥主观能动性,把工作想在前、干在前、做在前,在被动中争取主动,全方位地为领导搞好服务。四是进取意识。大力增强工作的积极性、创造性,各项工作不能满足于一般化,都要争先创优,争创一流。五是效率意识。办公室工作是综合服务性工作,必须养成高效、快捷、过硬的工作作风,准确、迅速、圆满地完成每项工作任务。六是全局意识。办公室工作必须通盘考虑,把握大局,始终站在全局的高度谋大事、想长远,坚持在大局下开展工作,统一调运力量,集中优势资源,努力促进整体任务的完成。

过去一年,圆满完成了公司交办的各项工作任务,取得了一定的成绩,这与领导的关心支持、同志们的帮助和办公室全体人员的团结合作是分不开的,但仍有许多不足和差距,主要表现在:工作思路不宽,缺乏创造性、超前性意识;工作不大胆,老好人思想严重;自身发展不全面,在社交、协调与其它部门关系的能力方面还有待进一步提高。xx年是全系统实现“四个转型”,严格落实“六条纪律”的重要之年,摆在我们面前的任务十分艰巨,我要以这次述职考评为契机,诚恳接受领导和职工的监督,对不足之处要积极整改完善,取长补短,争做合格称职的办公室主任,为促进公司转型发展、安全发展、和谐发展做出应有的贡献。

不妥之处,请批评指正。

县委办公室主任述责述廉报告篇3

一年来,在上级业务主管部门的指导下,在县委、政府的正确领导下,本人时刻牢记党的宗旨,认真实践“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,团结带领单位一班人,积极履行部门职责,在相关单位和部门的配合协助下,较好地完成了县委、政府交给的各项工作任务。现将20**年度的思想、学习、工作、廉政情况作如下总结,不妥之处,请批评指正。

一、思想政治情况

本人思想纯洁,积极向上,任何时期都同党组织保持高度一致,始终坚定共产主义和建设有中国特色社会主义的理想和信念。能自觉和果断地贯彻党的路线、方针、政策,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。具有正确的政治方向和观点、坚定的无产阶级政治立场。能正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法,去分清现实生活中一些是非界限,在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上,始终保持清醒的头脑和正确坚定立场,对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。在任何时候,任何条件下,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民的利益放在第一位,思想上相信群众,感情上贴近群众,工作中依靠群众。能牢固地树立共产主义的远大理想,并以此作为自己的精神支柱,从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。

 二、学习情况

为不断增强自身的廉洁自律意识和防腐拒变能力,在工作中,我把加强学习、提高认识作为搞好个人廉政工作的基础和前提。

一是认真抓好党风廉政建设的宣传教育,全面落实党风廉政建设责任制。学习教育的重点《江泽民同志论党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛同志“七一”讲话和中纪委三次全会上的讲话,《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”,并相继观看数部反腐败电教片,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

二是积极主动按时参加县委组织的“巩固和保持共产党员先进性”、“解放思想大讨论”等一系列学习活动。通过学习更加深刻的认识到:党风廉政建设责任制是保证各级领导班子和党员干部对党风廉政建设和反腐败斗争负起领导责任的必要措施,进一步解放思想是贯彻落实好党的各项方针政策,维护国家改革、发展、稳定的组织保障。

三是进一步建立健全各项规章制度,认真贯彻落实省政府制定的行政负责人问责办法和服务承诺制、首问责任制、限时办结制这四项制度。对原有办公室的各项规章制度进行了充实和完善。结合“四项制度”的总体要求,根据单位情况,及时组织全体干部职工认真学习“四项制度”,制定和完善行政问责办法和单位服务承诺制、首问责任制、限时办结制四项制度贯彻实施方案,强化首问责任制要求和服务承诺事项具体办理程序、流程和办理时限。建立健全责任追究制度,单位全体干部职工要加强对服务承诺制、首问责任制、限时办结制三项制度具体内容和要求的学习,提高综合素质和业务能力,努力提升为民服务的能力和水平,强化为民服务、优化政务环境、树好单位形象意识,增强工作责任心、紧迫感和使命感。在学习上坚持三个字:恒、实、谦,恒就是持之以恒;实就是理论联系实际,学以致用;谦就是谦虚谨慎,永不自满。我个人不断加强学习以外,还注意带领全体办内人员加强学习,把上级扶贫政策和本部门职能紧密结合起来,力求做到学明白、想明白、讲明白、做明白,把工作当成事业来对待,把事业当成学问来研究,把学问当成工具来运用,从而提高了自己的理论水平和执政执策水平。

四是在加强学习提高认识的同时,时时处处以共产党员的标准来严格要求自己,以身作则,用自己的行动感染人、带动人、教育人,永葆了共产党员的先进本色,做到自重、自省、自警、自励。在涉及子女、亲友及身边工作人员利益的问题上,坚决做到了不利用自身职权和职务上的影响进行干涉,经常教育身边工作人员正确对待所处的工作环境,牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力学习,勤奋工作,五年来,没有任何违法违纪的行为发生。

三、工作情况

作为政府职能部门,首要任务就是围绕县委政府中心工作,发挥职能作用,为贫困群众解决温饱、经济建设和基层服好务。在工作上,本人能积极大胆,认真负责,实事求是,敬业勤政,深入实际,调查研究,真抓实干,务求实效。在这方面,我主要做了以下几项工作:

(一)认真组织扶贫总体规划的制订和年度计划的实施。为使扶贫总体规划和年度实施计划具人较强的科学性、前瞻性、指导性、可操作性,每年底我都组织人员搞调研,全面分析贫困现状、发展的有利条件和制约温饱进程的因素,次年初都认真组织相关职能部门对扶贫项目进行筛选及论证。

(二)认真做好项目资金的争取工作。争取项目和资金是我工作的重点,每年年初我亲自研究制定任务,下达指标,落实到具体股室和责任人。利用各种渠道,寻求上级资金投向和项目安排的信息,千方百计向省、市上报争取。有时为了一个项目一周内要跑省二三次,一个文件要改三四遍,直到符合上级要求为准。一年来,共争取到上级扶贫资金万元(其中:冰凌雪灾和“5.12”地震灾后民房恢复重建资金5590.6万元;省级整村推进建设资金1**0万元;市级整村推进建设资金60万元;扶贫专项安居工程160万元;专项产业扶贫资金30万元;扶贫贴息贷款1200万元,贴息资金60万元。)

(三)突出重点,全力抓好扶贫项目的检查验收工作。在扶贫开发工作中,始终按照新时期扶贫开发“一体两翼”(以整村推进为主体;产业扶贫、劳动力转移培训为两翼)的扶贫思路来开展,把扶贫整村推进和建设社会主义新农村相结合,以整体规划为基础,为断丰富社会主义新农村的内容和方式,以整合资源为手段,逐步完善社会主义新农村建设机制,以“整村推进”为平台,整合扶贫、各类支农、社会帮扶和群众自筹资源,按照“统一规划、统筹安排,各司其职、各负其责,渠道不乱、用途不变,互相配套、形成合力”的原则,加大对贫困村扶持力度,激励和督促各方面紧紧围绕整村推进扶贫开发建设社会主义新农村的总体要求和任务目标,落实责任,强化措施,把新农村建设真正落到实处,为建设社会主义新农村打下坚实的基础。一年来,共解决了72个重点扶持自然村整村推进;解决了2148个村民小组7254户的安居工程建设(其中:冰凌雪灾1492户;“5.12”地震灾3022户;专项扶贫安居工程建设400户;扶贫整村推进建设700户;红十字会建设300户;农村地震安全工程800户;农村地震加固工程500户;国债易地扶贫40户);产业扶贫培育起以金江魔芋、花椒、脐橙、砂仁、天麻、畜牧为主的支柱产业;劳动力转移培训输出达9万余人,累计增加劳务经济13亿元;通过扶贫贴息或小额信贷扶贫扶持起永善县天山食品有限责任公司、桧溪廖继辉白魔芋精粉厂;解决了县内易地开发扶贫303户1127人。

(四)求真务实,对群众反映的热点、难点问题加以认真解决。

作为扶贫办主任的我,必须紧密结合工作实际,将干部职工联系包乡狠抓扶贫工作融于其中,每到一村,每进一户,都得着重询问群众生产、生活情况,了解群众关注的热点、难点问题,关心群众的困难、疾苦。长期以来,这已形成了我的工作习惯。由于注重了干部职工联系包乡扶贫工作,自身做到了三个明白,即:群众思考的是什么?群众碰到的难题是什么?群众迫切需要解决的问题是什么?正是凭借深入基层、了解社情民意、对县情民意的基本掌握,妥善处理好人民群众的来信来访工作,及时办理信访办和相关部门及领导转交的各种信函,积极支持执法执纪部门履行职责。一年来,曾多次组织部门工作人员深入乡、村、组开展了对全县扶贫项目的质量监督检查,尤其对群众所反映的灾后恢复重建项目安排及分配原则等存在问题进行了专门的调查处理,维护了广大农民的根本利益。

(五)认真组织抓好办内的党风廉政建设工作。一是狠抓党风廉政责任制的落实。先后多次专题研究和部署全办党风廉政建设工作,针对县党风廉政建设领导小组印发的相关文件的通知,认真落实并分解到各股室,分阶段组织实施,确保了工作的按时完成。二是不断完善各项规章制度。针对党风廉政建设和工作中出现的一些问题,除了利用召开机关干部职工大会,对一些事情重点强调外,还责成有关股室制定了制度和规定,并细化了工作程序,完善了机关财务管理和小车管理,有效控制了招待费、小车费,在一定程度上控制了财政资金支出过大的问题。在党风廉政建设方面做了一些扎实有效的工作,我和我的亲友、子女、身边的工作人员以及我单位的党员干部职工都做到了廉洁自律,没有发生违反党风党纪的现象,真正做到了政治上不软,经济上不贪,工作上不浮,生活上不奢,纪律上不散,管理上不松,服务上不差,在群众中树立了良好形象。

(六)广泛动员社会各界力量,切实加大社会扶贫力度。

在县委、政府的高度重视下,永善县的扶贫开发始终坚持广泛动员和组织社会各界参与扶贫开发,进一步完善了相关挂钩扶贫和干部职工结对帮扶责任制,明确了挂钩帮扶的目标任务和措施,增强了挂钩帮扶部门和单位的责任感、紧迫感。尤其在今年的灾后民房恢复重建工作中,各级定点挂钩帮扶部门和单位进一步创新帮扶思路,完善帮扶机制,优化帮扶方式,把本单位职责任务和挂钩点的实际需要紧密结合起来,并派出驻村帮扶工作组,尽一切努力帮助挂钩点解决实际困难和问题,使定点挂钩扶贫取得实实在在的成效、“百千万帮扶工程”在我县得到顺利的实施。县委、政府注重对挂钩单位帮扶工作的宣传报道,请挂钩单位监督扶贫项目的落实情况,并积极引导,广泛宣传,鼓励、动员各社会组织、民间团体和私营企业积极参加各种形式的扶贫行动。要继续推行参与式扶贫,让广大群众充分参与到扶贫开发项目的确定、实施、管理和监督的各个环节,发扬自力更生,艰苦奋斗的精神,不等不靠,苦干实干,自强不息,变“要我脱贫”为“我要脱贫”,依靠自身努力改变贫穷落后面貌。

(七)切实加大扶贫项目公示和项目资金监管力度,提高资金使用效益。在扶贫开发项目实施过程中,坚决实施阳光工程,健全“公开、公示、公告”制度,完善扶贫资金使用和管理的安全运行保障机制。扶贫资金和扶贫项目,要直接用于解决贫困人口温饱、增加收入和改善生产生活条件等方面。切实搞好扶贫开发工作的动态管理,完善监测手段,动态监测扶贫开发项目的进展情况及扶贫成效。积极探索和开展财政扶贫资金滚动使用、提高效率的管理使用新机制。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定成绩,但也存在着一些不足之处,主要表现在:一是在学习上,对自身注重比他人注重较多;二是在常务工作上,对各项规章制度执行情况的考核还不十分严格,落实到位还存在一定的差距;三是个别群众所关心的热点、难点问题一时难以逐一解决;四是由于各乡镇未增设扶贫分支办事机构和未固定扶贫专干,工作繁重,服务意识有待加强、工作方法有待改进。在今后的工作中,本人一定加强理论和业务知识的学习,进一步解放思想,团结和带领部门全体人员把服务发展作为第一要务,把人民满意作为最高标准,认真履行部门职责,牢记党的宗旨,坚持依法行政,落实执政为民,接受人民监督,争做人民满意的公务员,为促进全县经济和社会更好更快地发展做出应有的贡献。

县委办公室主任述责述廉报告篇4

20nn年在局党委的正确领导下,在各方面的大力支持协助下,我注意围绕中心,提升素质,点面结合,顾全大局,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下:

一、强化政治理论学习,自觉提升理论素质

一年来,我自觉加强理论修养,认真学习党的十九大、十九届四中、全会精神,坚持与各级党组织保持一致,积极参加创先争优活动和“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”学习教育活动,对自己作风建设上的问题进行反思和检查,并认真整改。在学习中注意结合工作实际,坚持用理论指导实践,注意把贯彻上级精神同具体工作结合起来,力求在工作做到为领导服务、为基层服务、为群众服务中将上级精神和领导意图中及时体现出来。坚决执行局党委、行政的工作部署,在思想上、行动上与局党委保持高度一致。通过学习,增强了工作责任心和责任感,进一步加深了对党的路线、方针、政策的了解和认识,政治素质不断增强,服务水平和工作水平不断提高。

二、强化目标管理,提高办公室管理水平

办公室是全局对外联系的窗口,是综合协调机构,办公室管理由为重要。今年以来按照工作需要及办公室工作人员的特长对办公室人员进行分工,重新制定办公室工作人员工作职责,按职责,签订办公室工作人员工作责任书,细化任务到个人,通过签订责任书明确责任,加强制度建设,要求全办人员遵章守纪,认真履职。并派送1名人员到县政府办进行顶岗锻炼,提升工作人员业务能力。

强化创新,实行一岗双责。为使工作协调统一,局办公室在全局率先实行一岗双责、AB角色分工。对局办公室各个岗位实行AB角制度,A角为该岗位主要履行者,在A角不能正常履行该岗位职责时,B角顶替做好该岗位的工作,期间自行转换,不能使工作脱节。AB角制度的实行做到了工作有分工,也有合作,这样既有效的推动了工作,又加强了人员之间的合作,对推进全局中心工作起到了良好促进作用。

三、强化责任意识,全面做好办公室日常工作

(一)做好办会、办文和接待工作。办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。关于办文工作,克服人少文多的实际困难,严格实行来文拟办,发文签发。其次是在上报、下发文件的印制过程中,认真核校,规范文种,截止10月底,办公室共发文300多件,各种材料、报告、情况说明1000多件;收、发电子公文3500多件,其中传阅2700多件,拟办处理800多件,报送各类汇报材料300多件。

(二)做好文件收发、归档工作。对各种文件及时收发、登记、归档,保证上情下达,下情上报,把我局业务工作中形成的具有价值的材料进行整理、分类、归档;认真履行保密职责,保管好国家秘密文件。局办公室坚持档案查阅登记、领导审批制度,秉公办事,周到细致,努力为全局做好服务工作。认真做好文件资料的收发、登记、传阅、立卷归档工作,全年整理归档文件资料1200件,提供档案查询服务80人次;做好印章的管理、登记、安全工作,坚持使用印章请示、登记制度,全年共使用印章120人次。

(三)做好电话接听工作。局办公室电话是全县上下联系局

领导、联系柴水局的一个最方便的接口。接听电话时,我们都做好电话记录,如有需要解决的问题,及时处理,按照程序报告相关领导。并做好局办公室周末值班工作,保证24小时都有人接听电话,并及时处理相关公务,没有因为公务电话没有接而误事情况发生。

(四)后勤保障工作。一是完成在宜良灌区指挥部设立办事处办公室搬迁工作。二是做好办公用品购买和发放,建立柴水局办公室办公耗材申请审批制度,即办公室电脑耗材等需修理、更换,需到办公室申报填写耗材审批单,经分管领导同意后由办公室具体安排人员办理。三是完成水管、门窗、灯具、电话网线等修理工作。四是按照市级工作人员饮用水标准预算,制订职工饮用水水票购买制度,由财务处按照各处室实际人员数量核算桶装水饮水量,核发水票购买资金。五是制定完善了公务接待审批制度,规范公务接待管理。有效保障全局工作正常运转。

四、强化综合协调,做好交办工作

(一)围绕中心工作,做好协调服务工作。一年来围绕中心工作和重点工作,加强与县委、县政府、县发改局、国土资源局等部门的请示协调,多次到现场查看,到相关部门请示协商,上报县委政府及上级业务部门请示23个,对接工作中协调顺畅,配合默契,为全局工作顺利开展创造了有利的环境和条件。同时加强局内各部门间的协调工作,督促、协调上级和局领导的部署在各科室落实情况;传达领导指示,反馈各种信息,保证全局上下政令畅通,工作运转高效。

(二)做好安全生产工作。一是树立安全生产无小事思想,制订柴水局安全生产工作计划,根据工作需要调整安全生产领导

小组,按照上级安全生产和局党委、行政的要求做好安全生产工作。组织完成了保密法、普法培训、执法人员培训等相关考核、阅卷、统计工作,组织交通法培训2期,全面提高全局干部职工知法用法能力,提升安全生产意识。二是做好安全生产及社会治安综合治理日常工作,完善日常管理,实行安全生产月查制度,每月定期进行安全生产检查,节假日进行安全生产大检查,加强痕迹管理,完善台账资料,完成每季度上级部门对柴水局安全生产检查工作。三是加强森林防火、防汛安全检查,做好两项重点工作协调工作,制作了护林防火宣传标牌3块,防汛期间落石安全警示2块。通过努力,20nn年达到了安全生产零事故。

(三)护林防火工作。按照护林防火实施方案要求,各个处室分片包干联系护林防火工作,局办公室的任务区为nn至nn水面50米以下范围,局办公室立即行动,一是安排人员24小时值班,每天不定时不低于一次到库区巡逻,加强防范工作;二是制作记录台账,登记责任区内护林员相关信息,并将护林员在岗情况报局防火办、指挥长等部门和领导,督促护林员履行职责,为全局护林防火工作取得好成绩做出了努力。

四、改进作风,抓好廉政建设

在廉政建设方面,我始终保持清醒的头脑,在待人接物上严于律己,谨言慎行,努力工作,清白做人。严格执行党员领导干部廉洁自律相关规定,从工作纪律、廉洁要求、作风建设等方面做起,自觉接受组织和群众的监督,坚持原则,公正处事。严格控制各项开支,在会议筹备、对外接待等方面,本着节约、实惠的原则,不搞铺张浪费;严格履行“一岗双责”,在管好自己的同时,加强全办干部职工教育管理,做到遵章守纪,勤奋工作。

20nn年我虽做了一些工作,取得了一定成绩,但与组织的要求还有一定差距,工作中存在不足之处,一是学习不够,工作水平不高,办法不多,业务能力需进一步提升;二是管理不到位,办公室还存在工作人浮于事,安排布臵的工作落实不到位;三是与上级部门、局内各处室、局领导的对接联系,沟通还不够,服务水平还有待提高。在今后的工作中,我将努力适应新形势和新任务的要求,不断加强理论修养,提高自身素质,更加积极主动的完成局党委行政交给的工作任务,进而为全局科学发展做出努力。

述职人:第一文档网

述职时间:2019.xx.xx

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