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  公司指企业的组织形式。以营利为目的的社团法人。在资本主义社会获得高度发展。我国在建国后对私营公司进行了社会主义改造。国营工、商、建筑、运输等部门中实行独立经济核算的经营管理组织和某些城市中按行业划分的专业管理机构,也通称公司。一路范文网为大家整理的相关的客运公司车辆违法整改报告客运站整改报告,供大家参考选择。

  客运公司车辆违法整改报告客运站整改报告

  西峡县运管局:
  2018年7月26日,我公司领导收到西峡县交通管理局发布的《隐患限期整改通知》后,高度重视,立即组织讨论,决定整改隐患。整改报告如下:
  一、责成安保科规范门检值班登记,确保严格执行门检六不出站登记制度。
  二、加强GPS平台监控力度,确保注册内容认真准确,交接班记录完善,24小时监控不间断。
  未来,公司将进一步加强安全思想教育和安全监督,认真处理各种安全风险,不容忍,确保安全生产顺利进行。
  西峡县捷安达汽车运输有限责任公司
  2018年7月28日

  客运公司车辆违法整改报告客运站整改报告

  尊敬的各部门领导:
  近日接贵单位《责令限期改正通知书》,由于我公司在交通安全和交通法规教育方面有漏洞,造成以往交通行驶中有个别车辆驾驶员出现违规情况,虽然我们做了大量工作,但反映出我们工作不到位,管理力度不够,对此公司领导深感内疚且非常重视。交管局及检查组对我们进行了严厉批评,我们虚心接受,这是对我们的警示和帮助。
  为确实做好我公司道路安全管理工作,加强我公司驾驶员队伍建设,提高驾驶技能和综合素质,做到文明驾驶、安全行车、杜绝或减少违法违规行为、特别是重大责任事故的发生,切实改变机动车驾驶人员不良的驾驶习惯,现将本公司道路交通安全管理工作整改措施汇报如下:
  一、积极诚恳接受安委会的教育,不断总结经验教训,制定交通安全工作整改措施,真正做得惩前毖后。
  二、促使驾驶员认真学习《中华人民共和国道路交通安全法》、《北京市道路交通安全防范责任制管理办法》的有关规定,特别是加强对违反交通法规的驾驶员进行有针对的教育,进行违法公示和企业内部经济处罚。详情如下:
  1、 一年内驾驶公务车、试驾车发生首次违规者,禁止使用公务车2周,期间需公务外出的自行解决出行方式及相关费用;
  2、 一年内驾驶公务车、试驾车累计发生两次违规者,禁止使用公务车4周,期间需公务外出的自行解决出行方式及相关费用;
  3、 一年内驾驶公务车、试驾车累计发生三次违规者,禁止使用公务车10周,期间需公务外出的自行解决出行方式及相关费用,另公司内部计大过一次。
  三、坚持在定期的工作会议上把交通安全和交通执法情况列入议程。经常进行检查和提醒,以提高全体人员的交通守法意识。
  四、加强对超速、酒后驾车、闯红灯、走禁行等十种严重交通违法行为人的教育力度和经济处罚力度,原则上来讲不低于第二项中的2倍处罚或酌情增加。
  五、严格遵守北京市车辆限号规定,禁止限号车辆出行。
       六、加强对车辆的保养和维护,不让车辆带病上路。以上是我公司对道路交通安全管理的一些整改措施,不足之处请贵单位给予批评指正!

  我公司今后一定认真执行交通法规,遵守机动车管理的各项规定,认真落实本整改措施,使我公司在交通安全管理工作方面出现一个新的面貌。

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  为积极贯彻实施 区道路运输管理所《区道路客运安全隐患整治专项行动实施方案》 号文件要求,促进我公司安全生产形势稳定,结合公司实际情况,进行了集中排查治理,对本次排查治理内容和相关要求做了明确规定,成立了安全隐患专项整治行动领导组,督促行动的顺利进行,对排查出的隐患限期整改,现已全部整改完毕。现将行动开展情况总结如下:
  一、加强组织领导,落实主体责任
  成立了以 总经理为组长的安全隐患整治专项行动工作领导组,主要负责制定道路客运安全隐患整治专项行动实施方案,对检查工作进行监督指导,对排查开展情况进行督促检查,研究解决检查工作中发现的突出问题,负责安全隐患整治专项行动工作的总体协调,资料收集、整理上报。
  二、广泛宣传、加强督导
  4月1日至4月15日对此次安全隐患整治专项行动进行了动员部署、宣传发动。采用悬挂安全生产宣传标语、印发宣传资料、短信平台等方式进行了安全教育宣传,进一步提高了广大司乘人员的安全意识,并向社会公布监督举报电话,由专人受理群众举报。
  三、突出重点排查治理隐患
  4月16日至5月15日我公司进行了自查自整,此次安全隐患整治专项行动坚持“谁检查、谁签字、谁负责”原则,以“两个主体责任”落实为重点,具体情况为:
  1、集中排查了规章制度、组织体系、责任落实、现场管理、事故查
  处等方面存在的“软”隐患,完善了安全隐患治理制度、安全操作制度、技术设备安全管理制度和岗位安全作业规程等制度。
  2、排查了基础设施、车辆技术设备等方面存在的“硬”隐患,对排查出的4起隐患,已全部整改,无重大安全隐患。
  3、对司乘人员进行了安全生产法律法规、安全操作规程、安全基础知识培训,并落实了从业人员持证上岗情况。
  四、在安全隐患整治专项行动中,市运管局、区运管所领导对我公司的组织机构、设施设备、教育培训、现场管理、安全隐患逐月排查治理落实情况等进行了全面检查,给予了很高的评价。
  通过此次“安全隐患整治专项行动”, 进一步落实了公司安全生产主体责任;司乘人员的安全意识得到了明显提升,形成了浓厚的人人讲安全的良好氛围;建立和完善了隐患治理的`长效机制,有效消除了事故隐患,促进了我公司安全生产工作的持续稳定发展,为全面落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,持之以恒地落实隐患排查工作,打下了坚实的基础。

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