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  检视,读音是jiǎnshì。意思是检验查看。以下是一路范文网分享的检视问题7个方面主题教育,希望能帮助到大家!

  检视问题7个方面主题教育

  根据中央和省、市、区委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署,在学习研讨、深入调研、的基础上,按照“七个对照”要求,结合“三听两问”征求到的意见建议,坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,认真检视问题,现对查摆出的问题梳理如下。

  一、在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距

  1.思想认识方面,对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”重大意义的理解领会不深透,不充分,不全面,思想上的重视程度显得被动和滞后,对它提出的背景、内涵、具体内容、发展意义没有进行深层次的学习和研究,只停留在概念化阶段。

  2.理论学习方面,学习缺乏高度,缺乏主动自觉,对中央的精神了解不及时,敏感性不强,在学习的形式上能够保证原汁原味,但缺少刨根问底的韧劲;学习的成果与履行岗位职责结合得不够紧密,理论的指导作用发挥得不充分。

  3.党性修养方面,党性修养不够深,政治敏感度不高,理论功底还不够扎实,学习思想和洞察力有待加强。理想信念有所淡化,对理想信念缺失的危害认识不足,没有把坚定的理想信念体现到本职工作中。党性观念不够强,宗旨观念不牢,先锋模范意识有所弱化,无私奉献、执著追求的精神有所淡化,在思想观念、思维方式上,缺乏与时俱进、锐意进取的精神,在思想和工作作风上放松了对自己的要求。

  二、在做到“不忘初心、牢记使命”方面的差距

  1.学习反思方面,政治理论学习,缺乏远大目标和主动性,学习上存在畏难情绪,没有结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,真正投入学习的时间不多,有时比较懒惰。虽然学了些政策理论和业务知识,但浮于表面的多,主动性、自觉性不强。

  2.干事创业方面,责任担当意识薄弱,缺乏只争朝夕、时不我待的历史担当,缺乏主动性和争先意识,创新意识、责任意识不强,工作方法简单,推动工作力度不够,创新性不够,思路还不够宽、层次还不够高。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和消极心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

  3.廉洁自律方面,廉洁自律意识不强,自警不严,艰苦奋斗精神减退,在工作和生活上放松对自己的要求,认为自己职位不高,工作范围小,权力有限,廉洁自律无关紧要,放松了思想教育,没有从思想源头筑牢拒腐防变的防线。党风廉政建设和反腐拒变学习力度不够,责任意识、风险意识和防范意识不够强。

  三、在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距

  1.宗旨意识、使命意识不强,对人民群众的伟大力量认识不足,对群众路线的重要作用认识不清,淡忘了群众路线,淡化了群众观点,为人民群众服务意识不够,宗旨观念不够牢固。

  2.不加强学习,缺乏群众工作的本领,看不到群众的首创精神,不主动换位思考,深入群众不深不透,体察民情不够直接,服务群众不够主动,与群众交流得少,了解基层群众情况不全面,解决实际问题不及时。

  3.工作不扎实、不深入,主动依靠群众少,缺乏从群众中来,到群众中去的意识,以人民为中心的发展理念不强,为人民服务的自觉性还需进一步提高,对群众反映的困难和问题收集得多,过问得少,了解面上情况多,找深层次原因少,解决人民群众操心事、烦心事力度不足。

  四、在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距

  1.对加强学习的重要性认识不够,自觉性不强,缺乏系统性,对政治理论素养的培养认识不足,对坚定理想信念的重大意义理解不到位,对坚定理想信念的内涵理解不深刻,缺乏用深沉的理论和科学方法来指引自己的认识和实践,造成工作标准降低,要求放松。

  2.对主观世界的改造有偏差,放松了世界观、人生观、价值观的改造,思想上自警自律自励不够,没有能严格按照党章和党员的标准要求自己,缺乏政治敏锐性和自觉性,缺少政治责任感,看问题不具前瞻性,思维深度广度不够,开拓创新、锐意进取的意识不强,不能做到冲锋在前、敢为人先。

  3.自律意识、底线意识不严,有松懈懒撒的现象,自认为不出问题、不犯错误就行,放松了对党章党纪的学习标准,没有为自己设立一个更好的标杆,大局观念和长远发展意识有待加强,各种落后思想和腐朽文化的侵蚀还需坚决抵御,生活中没有严格要求自己,有时在思想上也会放松对自己的约束,还有一定程度地存在浪费和攀比现象。

  五、在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距

  1.理论学习不够主动,有时紧时松现象,学习内容不全面、不系统,掌握的不透彻,不深不透、似懂非懂,缺乏思考,不能触动灵魂。主动学习的热情不高,缺乏深学苦读的恒心和韧劲,忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。

  2.缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,缺少苦干、实干精神,工作目标要求不高,工作只讲被动和应付,不讲质量和标准降低了工作标准和要求;工作质量要求不实,工作实施、贯彻不够,紧迫感、责任感、使命感不强。

  3.党员道德品质的示范、导向和凝聚效应不强,坚守信念、谦虚谨慎、严于律己、坚持原则的道德品质追求还需进一步强化。讲操守、重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求有待进一步提高。“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”需要进一步净化。

  针对以上存在问题,我将认真剖析原因,明确努力方向,找准症结,制定切实有效措施,抓好整改落实。

  检视问题7个方面主题教育

  根据xx党委认真开展好“不忘初心牢记使命”主题教育的要求,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大精神和中央、兵团、师市决策部署,《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,以“不忘初心,牢记使命”为标尺,认真开展调研工作,紧密联系自身思想和工作实际进行了深入自查,发现在自己身上不同程度地存在一些问题,并深刻反省明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况报告如下:

  一、存在的主要问题和不足 

  (一) 在贯彻落实思想与部署方面

  认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决执行中央、兵团、师市各项决策部署,并紧紧围绕“不忘初心牢记使命”主题教育总要求,把落实新疆工作总目标放在首位,目前开展“访惠聚”工作已经超过20个月。但发现还存在一些差距:一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习、专题辅导少,参加集体学习多,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况,还没有把理论真正内化为思维素养、理念思路用来指导工作。二是反极端化的政治敏锐性还不够。虽然认真学习了《中华人民共和国反恐怖主义法》、《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国反恐怖主义法〉办法》《新疆维吾尔自治区去极端化条列》等法律法规,但开展具体工作中,对潜在的受极端化影响的现象识别力仍然较低,较多的依靠政法部门的力量。三是视野还不够开阔。在工作中坚决执行中央、兵团、师市各项决策部署,但有时由于自身的工作能力及工作视野的限制,不能更好地站在全局的角度思考和解决问题,贯彻落实效果受到一定影响。

  (二) 在干事创业、担当作为方面。

  时刻坚守“不忘初心,牢记使命”,始终以积极的心态开展各项工作,把“访惠聚”工作的“1+3+5”项工作目标记在心头,担在肩头。但时常感到还远远不够:一是工作还缺乏持续性,十个指头弹钢琴的能力不足。基层工作面广、点多、事杂,既要落实上级各部门的工作安排部署,又要应对上级各部门的检查,在工作落实上容易出现“一阵风”,推动工作力度不够、督促落实不够,缺乏一抓到底的劲头。二是在建强基层组织,发展党员方面办法不多。面对两村党支部不健全、缺党员干部的情况,虽然,一年多来,努力培养和发展入党积极分子,一对一对抓建力量进行帮带,仍然无法使两村的基层组织和党员彻底改观,让身边党员群众热爱党、对党的理想信念充满信心底气不足、缺少方法。三是创新性不够,思路不够宽。喜欢学习借鉴他人好经验、好做法,但研究不够,有时还存在照搬照套的情况,独创的工作方法更少。四是工作标准还不够高。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但面对繁重的工作任务和同事们的关系,有时会有畏难情绪和“和稀泥”心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

  (三) 在为民服务方面。

  牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持“群众利益无小事”的群众工作理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但仍然存在不少问题。一是在为群众做好事实事方面,离群众的希望还存在差距。虽然认真进行入户走访,详细记下群众诉求,进行分析研判。但限于能力和工作经验,能给群众解决的问题有限。在群众提出不合理要求时,未能反复耐心做好思想工作。二是在结亲包户工作中,还存在吃苦精神不足的现象。如所住群众家脏、有异味、有跳蚤时,就会产生抱怨心理。三是在改善民生方面虽然取得了一定的成效,但离中央和xx的要求还有差距,做得还远远不够,在拓宽致富门路方面办法还不多。四是在落实惠民政策方面做得还不到位。限于自己的政策水平,对有些惠民措施理解和执行的尚不到位,对达不到享受政策的群众的教育说服工作尚不能令群众满意。

  (四) 在作风建设方面。

  能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,认真贯彻落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。一是对自己认为难以落实的工作采取形式主义的态度,采取会议落实,填报一些表格,进行数据落实。二是存在固执己见,不能实事求是的现象。对自己熟悉的领域,不能虚心听取不同意见,不能俯下身子搞调查研究,有时主观臆断,影响了工作效果。

  二、存在问题的原因剖析 

  (一)政治理论学习还有待深入。要进一步加强对党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、扎牢精神“篱笆”,使得自身的理论知识更具系统性,真正做到学用结合、学以致用。

  (二)理想信念还不够坚定。由于对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映强烈问题没有做到马上办理等,这实质上是理想信念还不够坚定。

  (三)党性修养还有待加强。作为一名老党员,工作中也一直坚持学习,自认为已经牢固树立了“四个意识”,坚定了“四个自信”,也做到了“两个维护”,党性修养已经达到了一定的层次和程度了,因而与时俱进、吸收新理念的力度和速度有所减弱,从而不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

  (四)担当意识还有待提高。有时工作抓得不紧、有时办事落实不力、有时求稳怕乱怕得罪人等,这都是担当意识薄弱的表现,没有从一名真正共产党员的角度去学会担当。

  三、下步努力方向和整改措施 

  (一)不断深化理论学习,提高政治修养。学到老,活到老,我一方面要坚持自学,另一方面要积极向专家请教,向领导请教,向同事请教。深入学习党的十九大报告和党章,学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等,自觉对表对标、及时校准偏差。自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,激励自己砥砺“不忘初心、牢记使命”的精神品格,更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。

  (二)坚定政治立场,做到一心为民。一是树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时期,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是牢固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

  (三)加强作风建设,保证清正廉洁。严格落实中央八项规定,自觉抵制“四风”的侵蚀,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

  检视问题7个方面主题教育

  过学习对照党章规定、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》。找差距,全面整体检视、深入查摆了本人存在的突出问题,深刻剖析根源并制定了整改措施,现将检视问题清单及整改措施情况报告如下:

  一、党员意识方面。

  存在的问题:1.对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。2、党员模范的带头作用不够,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。3、在理论学习上不够自觉。没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。4、在提升思想觉悟上随大流,缺乏创新,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用。

  整改措施:加强对党章及《中国共产党廉洁自律准则》的学习勇于制止损害党的形象言论和行为,维护共产党的形象,时刻以党员的身份约束自己,起到模范带头作用。

  整改时限:长期坚持

  二、担当作为方面。

  存在的问题:责任担当不够。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有畏难情绪,主动作为意识不强,存在慢落实、软落实现象

  整改措施:加强工作的主动性,勇于创新,以高质量的标准完成各项工作。

  整改时限:长期坚持。

  三、服务群众方面。

  存在的问题:全心全意为人民服务的意识不够,没有做到想群众所想,急群众所急。

  整改措施:加强主动服务群众的意识,特别是对自己的扶贫户要主动服务,帮助解决困难。

  整改时限:长期坚持

  四、遵守纪律方面。

  存在的问题:勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用控制不严,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用控制不严,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题    

  整改措施:增强节约意识,杜绝浪费现象。如在办公室节约用电,珍惜纸张等

  整改时限:长期坚持

  五、作用发挥方面。

  存在的问题:在工作当中,思考不多,办法较少,有等靠思想,没有积极主动地为领导分忧。    

  整改措施:加强业务知识钻研学习,提升工作能力,在本职岗位上多做贡献

  整改时限:长期坚持

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