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  “廉政”一词最早出现在《晏子春秋·问下四》:“廉政而长久,其行何也?”现在所说的“廉政”主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私,办事公正廉洁。以下是一路范文网分享的2023年法院廉政党课讲稿材料,希望能帮助到大家!

  2023年法院廉政党课讲稿材料

  同志们:

  为切实加强反腐倡廉教育,根据市中院的安排部署,今天,我们召开这次全院干警大会,主要是通过党课这种形式,就新形势下如何增强廉洁司法意识、提高拒腐防变能力,切实担负起公正高效、廉洁文明司法的神圣职责,为xx区经济社会和法院自身发展提供坚实保障,谈几点认识和体会,与同志们共勉。

  一、认清形势,增强公正司法、廉洁办案的信心和决心

  (一)党中央重视党风廉政建设和反腐败斗争,把它作为关系党和国家生死存亡的大事来抓,把党风廉政建设提到了全新的高度。

  (二)党中央查办案件惩治腐败的力度不断加大,查处了大批大案要案和老虎,赢得党心民心,促进了党风政风的好转,显示了我党对惩治腐败的态度和决心,也增强了人民群众对反腐败斗争必胜的信心和决心。(。。。。举例说明)

  (三)民心所向,党中央加强党风廉政建设和反腐败斗争的决心是坚定的,旗帜是鲜明的,得到了全党同志和广大人民群众的坚决拥护和全力支持。要进一步引导广大干部群众认清形势,坚定反腐败必定胜利的信心,始终保持旺盛斗志,不断取得斗争的新成效。

  二、找准差距,增强抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作的责任感和紧迫感

  (一)从xx区法院自身来看,法院机关队伍总体是过硬的,值得党和人民信赖。总的看,全院干警普遍注重学习,勤奋工作,公正司法,廉洁办案,经受住了腐朽思想侵蚀和经济大潮冲击的考验,为推动xx区法院更快更好地发展作出了重要贡献,付出了辛勤的劳动和汗水。但是,我们要正视自身存在的问题。

  1、个别干警违法违纪的苗头和隐患依然存在,对党风廉政建设还存在一些模糊甚至错误的思想认识,认为党风廉政建设可有可无、无关紧要;

  2、个别干警看不到队伍的主流,产生悲观失望心态,或者看不到问题的存在,产生盲目乐观心理;

  有的在廉政问题上存在小节无所谓心态和盲从心理,认为一不贪、二不占,吃点喝点不算啥,社会上都这样,很正常;

  有的存在攀比、侥幸心理,认为现在社会上那么多人都在利用手中的权力谋取私利,也没有发生问题,自己干嘛非要固守清贫等等。

  3、个别干警办案不廉洁、办“关系案”、“人情案”,作风拖沓、群众观念淡薄等现象仍然存在,一定程度影响了xx区法院形象。虽然我们法院机关队伍总的状况是好的,得到了各级领导的认可,但这些现象都是不容忽视的问题。

  (二)看清队伍主流,增强信心和决心

  1、深入剖析产生问题的原因,防止在廉政建设上出现问题。一是精神支柱倾斜,世界观、人生观、价值观的扭曲,权力观、地位观、利益观的错位,然后一步一步坠入不能自拔的深渊。二是心态失衡,唯财是命,以权捞钱。三是规章制度、党纪法规没有得到很好的执行。

  2、干警主流是值得肯定和表彰的。一是共同努力圆满完成2015年度审判任务和区里下达的各项任务目标;

  二是绝大多数干警遵守党章,遵守党的政治纪律,遵守各项审判纪律;

  三是班子团结,干警政治素质高,服从安排和指挥,全院干警有较强的战斗力和凝聚力,克服了重重困难,完成了既定目标

  三、算好廉政帐,守住底线,踏踏实实做好本职工作

  一是算好政治帐。干警勤廉从政,政治上会得到组织的充分信任和不断培养。如果把握不住自己,堕落成腐败分子,则不仅会断送自己的政治生涯,多年的辛勤努力毁于一旦,也会给党和政府的形象造成严重损害。要教育领导干部加强政治修养,坚定理想信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,以自身的清正廉洁维护党的良好形象。

  二是算好经济帐。法院干警正常收入以后会相对高于一般的公务员和普通群众,经济上比较宽裕。如果贪污受贿受到查处,不仅合法收入、正常待遇会被全部取消,非法所得也要全部退出。党员领导干部要时刻绷紧廉洁这根弦,绝不能用手中的权力搞权钱交易、贪污腐败,为自己和家人谋取私利。要管住自己的手,做到不义之财不取,不法之事不为,经得起权力、金钱和美色的考验。

  三是算好名誉帐。法官拥有一定的社会地位,受人尊重。如果走上歧途,既连累组织,又自毁声誉。党员要视名节大如天,慎独、慎始、慎微,以遵纪守法为荣、以违法乱纪又自毁声誉。要教育党员领导视名节大如天,慎独、慎始、慎微,以违法乱纪为耻,树立清正廉洁的良好形象。

  四是算好家庭帐。一旦出了问题,走向犯罪,必然会使家人精神上受到打击,原本和美的家庭将会坠入痛苦的深渊,甚至妻离子散、家破人亡。要珍爱自己美满和睦的家庭,不要因为把握不住自己而给家庭带来巨大的痛苦。

  五是算好亲情帐。做一个勤廉从政的法官,自然会受到群众敬佩、下属爱戴和亲朋好友的亲近,家人也引以为荣。如果走上犯罪道路,最终会落得众叛亲离,遗憾终生的凄惨下场。法官要珍视亲情、友情,把群众的敬佩、下属的爱戴以及家人和亲朋好友的支持转化为事业成功的动力,激励自己廉洁自律、勤廉从政,做一个人民群众尊敬的好干部。

  六是算好自由帐。人的自由是弥足珍贵的,法官勤廉从政,自然能够自由地工作、学习和生活。但是,一旦关进牢狱,就将时时处处被监控监管,彻底失去人身自身甚至一切自由权利,与世隔绝,度日如年。要时刻以反面典型为鉴,深知自由的可贵,千万不要做一失足成千古恨的蠢事,千万要珍惜正常工作、学习和生活的大好时光,充分发挥自己的才能,为人民群众作出有益的贡献。

  七是算好健康帐。法官勤廉从政,自然能够光明磊落,身心愉快。但是,如果收取不义之财,精神高度紧张,心理压力加重,造成体质衰退,必然危及健康。要多想想腐败行为和牢狱之灾给身心健康带来的危害,常思贪欲之害,常弃非份之想,常怀律己之心,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

  2023年法院廉政党课讲稿材料

  同志们

  按照2020年党风廉政宣传教育工作安排,今天我们举行公司党委理论学习中心组(扩大)专题学习及党委书记讲廉政党课。刚才,公司领导班子带领大家再一次学习了党章党规、习近平总书记的重要讲话精神、中纪委四次全会精神以及集团公司有关会议、文件精神,希望通过持续学、反复学、深入学,让党章党规和各项工作制度厚植于心,最终形成遵规守纪的思想自觉。下面,我就结合今天的学习内容以及公司实际情况,给大家讲一堂廉政党课。我讲三个方面的内容。

  一、筑牢思想防线,守住纪律底线,推动公司党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展

  今年是中华人民共和国成立71周年,是集团公司站在新起点,开启新征程的起步之年,也是公司全面深化改革,高质量发展的关键之年。越是关键时期,全体党员干部越是要保持政治定力,提高政治站位,展现出忠诚干净担当,筑牢思想防线,守住纪律底线,为推进公司改革发展营造海晏河清的政治生态。

  强化理论武装,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要充分发挥党委理论中心组的引领示范作用和党支部“三会一课”的常态化教育作用,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。特别要学以致用,习近平新时代中国特色社会主义思想是引领新时代中国特色社会主义的纲领、旗帜和灵魂,更是指导我们付诸实践的法宝,其中关于贯彻新发展理念和生态文明建设的论述,就为我们不断深化体制机制改革,坚定不移走清洁能源发展道路提供了强有力的理论支撑,也更加坚定了我们在正确的道路上不断走下去的信心和决心。

  以党的政治建设为统领,坚决做到“两个维护”。认真贯彻习近平总书记关于加强党的政治建设方面重要指示精神,把“两个维护”作为党的政治建设首要任务,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。严守党的政治纪律政治规矩,严肃党内政治生活,坚持“五个必须”,严防“七个有之”。坚持在企业各项工作中贯彻落实中央和集团公司决策部署,旗帜鲜明讲政治,以集团公司建设xxx企业为总目标,以xxx为总要求,把讲政治外化于具体的行动。当前公司正处于深化改革的关键时期,广大党员干部要不断加强政治能力和业务能力建设,努力成为推进改革发展的坚定拥护者和践行者

  巩固落实中央八项规定精神成果,持之以恒狠抓“四风”。要坚持不懈贯彻落实中央八项规定精神和集团公司党组xxxx,建立常态化监督管控机制,加强日常监督,盯住“关键少数”,聚焦突出问题,严格执行领导人员履职待遇和业务支出管理办法,重点解决公务接待上酒、办公用房超标、履职待遇报销不规范等问题。严格落实中央关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知要求,精简文件和会议,改进学风和文风,优化检查和考核,让基层把精力集中到抓落实上来。认真落实让干部“经风雨、见世面、长才干、壮筋骨”要求,在公司全面提速高质量发展的重点、难点任务中磨砺干部,着力培养党员干部的斗争意识、斗争精神和斗争魄力。

  保持惩治腐败高压态势,构建不敢腐不能腐不想腐长效机制。结合公司资产规模较大,基建投资多的实际,加强对工程建设、物资采购、资金运作等重点领域关键环节的监督,依托“三重一大”、财务、采购、法律等管理信息系统建设,管住关键流程,把腐败问题易发多发环节纳入核心流程,实现在线过程监管,防范腐败风险。全面落实党建和党风廉政建设责任制,打通“中梗阻”,推动全面从严治党向基层党组织延伸,有效发挥纪委监督、巡察监督和职能监督合力,坚决惩治群众身边的“微腐败”。精准运用“四种形态”,把“第一种形态”用足用好,强化日常监督,推进关口前移,防患于未然。开展经常性纪律教育,把党章党规党纪作为理论学习和培训必修课,持续组织好中国共产党纪律处分条例的学习贯彻,用身边人、身边事开展警示教育。

  持续强化利剑作用,高质量推进巡察全覆盖。深化政治巡察,严格执行公司党委部署,把巡察与净化政治生态相结合,与整治职工群众反映强烈的问题相结合,与解决日常监督发现的突出问题相结合,加强对贯彻中央决策部署、集团公司和公司工作要求、选人用人、落实中央八项规定精神等情况专项巡察力度,实现监督检查全覆盖。抓好集团专项巡视、内部巡察和经济责任审计等问题整改,切实做好“后半篇文章”。完善整改措施,层层压实责任,强化纪检监察机关和组织人事部门整改日常监督责任,对整改不落实、敷衍整改、虚假整改的,追究主体责任和监督责任。去年,公司党委对三家基层企业开展了巡察工作,从巡察情况来看,还是在落实管党治党责任、执行中央八项规定精神、选人用人等方面存在不同程度的问题,各家单位的巡察整改情况已上报,下一步公司纪委办还将对巡察整改情况回头看,并扩大巡察范围,希望各单位高度重视。

  持续落实主体责任,把全面从严治党引向深入。各级党委要把抓好党建作为最大政绩,坚持全面从严治党与中心工作一起谋划、一起部署。党委书记要切实履行好第一责任,做到重要工作亲自部署、重要环节亲自协调、重大问题亲自研究解决。领导班子成员要坚持“一岗双责”,形成齐抓共管的全面从严治党格局。坚持有责必问、问责必严。问责既要对事也要对人,要问到具体人头上。各级党组织要把党的领导体现到日常管理监督中,切实把全面从严治党政治责任承担起来。要抓早抓小,强化日常管理监督,使全面从严治党成为常态。要管住源头,严格执行好干部标准,严肃干部工作纪律,树立正确选人用人导向,匡正选人用人风气,以良好的用人生态涵养风清气正、乾坤朗朗的政治生态。

  二、直面存在问题,剖析思想根源,以立行立改的态度全面落实巡视整改

  近年来,公司各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会会议精神,全面落实十九届中央纪委历次全会和集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议部署要求,坚定扛起管党治党主体责任,全面从严治党取得了新成效,规范廉洁、政清人和的良好风气正在逐步形成。

  今天既然是廉政党课,就要让大家受教育、炼党性,所以今天我们不遮掩问题、不回避矛盾,以问题为导向,就事说事,突出反面警示作用,避免类似问题一犯再犯。前段时间,集团公司巡视组对巡视公司进行意见反馈,共提出了x个方面共x项问题。这x项问题充分暴露了公司及所属单位落实“两个责任”不到位,执行中央八项规定精神和纠正“四风”不到位,履行规定的责任和义务缺乏担当精神。公司党委对照存在的问题进行了深刻反思,分析了问题产生的根源,制定了专项整改方案,并在一个月内上报集团公司巡视工作办公室。我作为公司党委主要负责人和党风廉政建设第一责任人,在这里郑重表态,将对照整改方案亲自抓、带头抓,一抓到底,请同志们监督,也希望各级党员干部以高度的政治责任感和强烈的担当意识,扎扎实实做好巡视的“后半篇文章”。

  一是提高站位,正确认识巡视巡察工作的意义。巡视巡察是党章规定的重要组织制度。有些党员干部对巡视巡察工作认识不到位,巡视巡察实质是监督,我们要正确对待监督、自觉接受监督、真诚欢迎监督,习惯在受监督环境中开展工作的良好氛围。我们要深刻认识巡视巡察最终目的是促进我们各级党组织和党员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,促进我们更好落实党中央和集团公司决策部署,扎实推进改革发展各项工作,所以巡视巡察就是要促进我们企业更好的全面高质量发展。

  二是高度重视,直面自身存在的突出问题。此次巡视反馈提到食堂吃喝、公务用车油耗高、交通补贴报销不规范等问题,充分暴露出我们执行中央八项规定精神和集团公司xxx还不够严格,对有些方面理解还存在偏差。巡视反馈提到办公用房闲置浪费和个别单位消费酒水量大等问题,充分暴露出我们各级纪委在日常工作中布置强调得多、监督检查得少,执纪监督没有深入到基层,没有全覆盖,还存在不少“盲区”。巡视反馈提到对吸取xxx案例教训、学习贯彻中国共产党纪律处分条例“雷声小、雨点更小”,充分暴露出我们政治理论学习还不够扎实,学做结合不紧密,学习效果不明显。上述提到的只是几个典型问题,相信各基层企业也有不同形式的存在,希望大家严格对照自查自纠,即知即改,举一反三。

  三是追根溯源,深刻查找问题产生的原因。公司党委高度重视此次巡视整改工作,成立巡视整改工作领导小组,召开了巡视整改专项民主生活会,对存在的问题进行了深思,存在问题主要原因在如下几方面首先还是理论学习不到位,理论指导实践的能力还不够强,平时大家都学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想,学习了党章党规和集团公司有关规定,但是没有吃透核心要义,对一些规章制度理解上存在偏差,导致思想慢慢放松。其次是履行全面从严治党主体责任存在不足,执行中央八项规定精神方面有偏差,思想上离自觉、自律的要求还有差距。再次就是监督执纪没有做到全覆盖和零容忍,还是失之于宽、失之于软。对监督执纪“四种形态”中红脸出汗、经常性警示提醒不够重视,没有抓早抓小;

  碰到难啃的“骨头”,存在好人思想,缺乏钉钉子精神。最后是党风廉政建设宣传教育还不够到位,一些“小问题”没有引起同志们足够重视和警觉,许多同志还用老旧的思维方式处理现在的新问题,没有准确把握新形势下从严治党要求。

  四是深化整改,建立健全作风建设长效机制。抓好专项巡视反馈意见整改落实,是当前公司一项重大政治任务,是一场必须打赢的硬仗。上周,公司党委印发了落实集团公司中央八项规定精神专项巡视整改工作方案,希望各单位、各部门严格按照公司整改方案工作要求,从讲政治的高度审视问题,强化政治担当,增强整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。各单位党组织主要负责人要担负起第一责任人责任,层层传导压力,按照“三单四定”要求,建立问题清单、责任清单和任务清单,制定整改目标和措施、明确整改责任和时限,及时彻底地做好整改工作,确保如期高质量完成各项整改任务。

  三、认真贯彻落实“xxxx”各项决策部署,全面推进体制机制改革

  同志们,时间不等人,二季度即将过半。今年一季度,通过全体干部职工共同努力,各项工作开局良好,盈利指标双双飘红,实现了首季“开门红”,1-4月份实现利润xxx亿元,超过了四个月的时间进度,这是广大干部职工辛勤努力的结果。但是我们不能自满,后面还将会面临许多重大挑战和困难,我们必须要有清醒的认识。接下来,我们要紧紧围绕“xxxx”总目标和“xxxx”总要求,全面贯彻落实集团公司党组及董事长对公司的指示要求,全面贯彻落实高质量发展要求,抢抓机遇,推进区域xxx做强做大;

  坚定不移,推动公司系统改革发展。

  一是坚决贯彻推进xxx发展战略。4月,公司分别成立了xxx前期工作小组和xxxx事业部,

  5月6日,xxxx公司完成挂牌和领导班子到位,希望xxxx公司领导班子成员要精诚团结,分工协作,以强烈的政治责任感和使命感,坚定xxxx发展道路,齐头并进推进xxxx开发建设;

  近期要加快推进xxxx项目建设、xxx项目的开工、新项目核准等工作,全力以赴做好xxx的规划布局。

  二是坚定不移落实改革决策部署。xxxxx。下一步,我们将结合体制机制创新,进一步深化改革。目前,公司正处于深化改革的关键时期,任务艰巨,责任重大,全体干部职工要统一思想、坚定信心、共同发力,坚决贯彻集团公司改革发展各项决策部署,以更大的决心与力度将综合改革向纵深推进,以改革促发展,抓执行增效益,全力书写集团公司高质量发展的xxx篇章。同时要正确处理好改革与稳定的关系,积极主动了解职工思想动态,大力弘扬主旋律,传递正能量,确保职工队伍稳定。公司党委对改革职工队伍稳定做了重要部署,广大干部职工只要想干事、能干事、会干事,公司党委一定在公司系统范围内给大家一个合理的安排。

  三是全面压实安全生产责任。要坚持“制度管总,作风兜底”,全面落实各级安全生产主体责任。xxxx。从作风建设入手落实安全责任,增强制度刚性。

  四是紧盯目标狠抓经营管理。各单位要进一步增强经营工作的紧迫感,认真分析、采取措施,细化分解二季度任务目标,抓好重点任务的突破。要加快处理遗留问题,切实做好亏损企业治理工作,公司已成立亏损企业治理工作领导小组,将按照根据集团公司拟定的亏损企业分类名单,涉及公司共10家法人单位,分三年现实转让和扭亏为盈。

  五是持续开展脱贫攻坚工作。要深入贯彻落实党中央、集团公司关于脱贫攻坚工作有关要求,重点做好得xxx村乡村风貌改造、易地搬迁项目,确保今年按期脱贫摘帽。xxxx已脱贫摘帽,下一步要持续巩固脱贫攻坚成果。要按照集团公司扶贫办的要求及xxx分公司转达有关部门的要求,协助xxx公司做好约谈后的xxx扶贫整改相关工作,从明年开始xxx公司协调的具体扶贫工作由公司承担。认真总结并广泛宣传扶贫成果,在xxx范围内积极讲好xxx故事,擦亮xxx新名片。

  同志们,一分部署,九分落实。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以永远在路上的坚韧和执着,扎实推进党风廉政和反腐败工作,认真做好巡视整改,切实把从严治党的成效转化为公司推进高质量发展的实际行动,向集团公司交上一份合格的答卷,以优异成绩迎接中华人民共和国成立71周年

  谢谢大家

  2023年法院廉政党课讲稿材料

  一、反腐倡廉警钟长鸣

  针对当前我们城管队伍的现状和部分同志的思想实际,有“两大”危害,请大家务必要严加防范:

  一是认清和防范职务犯罪的危害。随着城管部门在城市建设中发挥的作用越来越大,在市容环境整治等多项工作中,我们手中的行政执法权、行政审批权、行政管理权日渐成为了别人眼中的“香饽饽”,我们城管人员面临的执法风险、各种诱惑也随之越来越多。面对诱惑,我们必须保持清醒的头脑,做到“三想三不”:一要见钱想党性,不违原则;二要见钱想廉政,不坏形象;三要见钱想后果,不陷深渊。避免心存侥幸,“偶一为之”,最后“一失足成千古恨”,造成终身悔恨。

  二是认清和防范不良作风的危害。现在在少数同志的身上仍然存在一些不良习气,大家要想清楚,那些老板、店主、摊贩有求于你,向你进点小贡,施以小恩小惠,可能明天他们发现你帮不了他们的忙了,后果就严重了。要知道,以“清正廉洁”自律,别人就高看我们一眼,尊敬我们十分。我希望同志们仔细体会其中的含义,在任何时候、任何情况下都要防微杜渐,遵纪守法,不越“雷池”半步,真正做一个堂堂正正、受人尊敬的人。

  为此,我们要做到“四清”,把握“两关”。“四清”就是:在政治上要清醒,要加强学习,增强法律意识,保证自觉学法、守法、执法,不断提高自己的责任意识、法治意识和廉政意识。在经济上要清楚,大家一定要切记这样一句话:“收人钱财,授人以柄,后顾之忧心难平;两袖清风,一身正气,胸怀坦荡天地宽”,要顶得住歪风,抗得住诱惑。在生活上要清白,要坚决抵制腐化生活方式的诱惑,不能因生活作风问题使个人身败名裂,使家庭支离破碎,使组织遭受损失。在作风上要清正,要始终以党纪条规为尺子,以先进人物为镜子,衡量和对照自己,清除私心杂念和非份欲望,在名誉、职位、报酬、利益等方面知足常乐,切实做到作风正派、情趣健康、艰苦朴素。“两关”就是:把好交友关,人都有人际交往,这是人之常情。同志们必须分清好坏、善恶,多同作风正派的人交朋友、多同有知识的人交朋友,不交无德之人、不交无义之人、不交无耻之人,对那些阿谀逢迎、品行低劣、心怀叵测、惟利是图的人,一定要提高警惕、拒而远之;把好小节关,同志们不仅要讲大节,还要讲小节,“千里之堤溃于蚁穴”,小节不守,大节不保。因此,我们每位同志都要始终保持高尚的精神追求,注重培养健康向上的生活情趣,摆脱庸俗的低级趣味,不受灯红酒绿所扰。

  二、作风改进常抓不懈

  加强作风建设,事关民心向背,事关发展环境,事关政府形象。自中央“八项规定”和省、市、区“十项规定”实施以来,我局以高度的政治责任感,结合学习上级相关文件,结合城管实际,围绕理想信念、工作能力、工作纪律、工作作风和服务意识等方面加强整顿,制定了各项措施,以抓关键岗位、关键环节和重大节假日为突破口,在全局营造了不讲排场、不比阔气、不铺张浪费、厉行勤俭节约的良好氛围。但用新的社会形势来评判,用新的工作任务来衡量,用新的群众期望来对照,个别同志还存在一些问题和不足,主要表现在:一是服务意识不强。主要表现在以管理者自居,服务基层的精神不够,不敢担当,不敢负责,不敢作为,做事推诿扯皮,少部分同志不求上进,不讲学习,得过且过,当一天和尚撞一天钟,缺乏应有的工作责任性和主人翁意识;二是工作作风不实。少部分同志工作沉不下去,漂浮粗放,耍花架子,不注重调查研究,推进工作还存在“抓一抓,紧一紧;放一放,松一松”的现象;三是队伍纪律不严。少数同志工作时间打游戏、迟到早退、空岗串岗置机关作风于不顾,不顾忌自身形象,损害了城管在人民群众心中的形象。在此,我要再次强调,谁出问题,谁犯错误,我们就查处谁,并对相关领导进行问责。在这一点上,我们坚决不含糊,发现一起,查处一起,绝不姑息。

  在以后的工作中,我们将强化“两个力”:一是强化中层执行力。中层干部在落实各项工作的过程中,要始终保持步调一致听指挥,一切从区委、区政府中心工作出发,站在城市管理大局的高度,不折不扣地贯彻落实区委、区政府和局党组的决策和指示,确保政令畅通,以求真务实、真抓实干为目标,说实话、办实事,大力提倡说了就算,定了就干的雷厉风行的工作作风,确保抓一件成一件,做一样成一样。切实解决好可能出现的“中梗阻”现象,决不以任何形式任何理由对上级指示采取软磨硬泡、拒不执行的态度。牢固树立“责任就是使命,无功也是过”的观念,做到面对困难不动摇,遇到矛盾不上交

  二是强化个人落实力。落实力就是在日常的工作中将目标、方案、部署、规划变成现实操作的能力,它是个人多种素质、能力的结合与表现。因此,每位城管干部职工,都要养成自觉的落实意识,在工作岗位上勤勤恳恳,不断地钻研学习,以高度的责任心和良好的敬业精神,保质保量完成各项工作任务。

  三、勤廉务实做好工作

  具体来说,就是要念好“严、和、联”三字经,把我们的城市管理成整洁井然有秩序、环境优美人宜居的美丽家园。

  一是以“严”格的执法提升城区卫生程度。坚持有法必依、执法必严、违法必究,坚决做到严格执法、严肃查处、严于律己,不为人情所困,不拿原则交易,对任何违反城市管理法律法规的行为,确保执法到位、查处到位、整改到位。特别是今年,现在是创文的最关键时刻,我们要对乱扔垃圾、乱停乱放、乱贴乱画、渣土抛洒、占道经营,以及破坏环卫基础设施等行为,坚决严格严肃的执法,大力营造保护环境卫生的良好氛围,努力让城区的每一寸土地、每一个角落更加干净整洁,确保全面建成全国文明城市。

  二是以“和”谐的环境促进城市文明。大力弘扬“敢于负责、勇于担当、善于管理、乐于奉献”的城管精神,始终坚持人本执法、科学管理、亲情服务,切实做到管理与服务的和谐共融。

  三是以“联”动的合力推进城市文明。以文明城市创建工作为抓手,全面提升城市管理科学化、精细化、标准化和法制化水平。充分整合现有人力资源,完善网格管理责任制,完善市容和环境卫生长效管理机制,深入开展“人民城市人民建、人民城市人民管”宣传活动,动员社会各界积极参与、支持、理解城管工作,努力形成齐抓共管的良好局面,确保成功创建“全国文明城市”。

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