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社会稳定、各民族团结,国富民强是我们每一个人应有的一份责任心,民族团结进步事业蓬勃发展,各民族大团结日益巩固。大家创业网以下是小编整理的纪检监察系统先进典型事迹材料精选3篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇1】纪检监察系统先进典型事迹材料

  xxx同志,岁,文化,现任。从事纪检工作一年多以来,该同志坚持党的基本路线,努力践行“三个代表”重要思想,他对己、对人、对工作都是严格要求,认真按照纪检监察的工作职责、内容、办事,严格履行一名纪检监察干部应尽的职责,以公正廉明、严于律已的人格力量,求真务实的工作态度,努力做好机电安装公司纪委的各项工作任务,扎实尽到了一名纪检监察干部应尽的职责,取得了良好的工作成绩。年被评为先进工作者,纪检监察工作先进个人、优秀工作者。

  一、刻苦学习,勤于思考

  同志总是用世界著名哲学家弗郎西斯•培根的“思想取决于性情,谈吐取决于学识,行动取决于习惯”鞭策自己。无论在日常的工作中还是生活上他都注意培养自己“不以物喜,不以己悲”的性情,做到不急不躁,有章有节,平易近人。在思想上,他一直始终坚持学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论和党的各种路线、方针、政策,坚持学习江泽民同志“三个代表”的重要思想,尤其是进入十七大以来,同志坚持认真贯彻落实学习十七大精神,深入研究科学发展观的思想精髓,努力用先进的思想、科学的观点想问题、解决问题,努力在实践工作中提高自己解决实际问题的能力,不断开创工作的新公司面。为了不断充实自己,提高自身的业务水平,他抓住每一个学习的机会认真学习。年月参加学习。

  二、迎难而上,执着追求

  “在其位,就要尽其责”。这是他常挂在嘴边的一句话。他是这么说,也是这么做的。身为一名纪检“守门员”,虽然没有台前的鲜花和掌声,有的只是常年累月的埋头苦干,但在与纪检监察相伴的日子里,他硬是拼着一股韧劲,与全体纪检队伍一道,默默耕耘,消除风险隐患、严防经营风险,为公司的发展倾力保驾护航,用实际行动诠释了一名纪检“守门员”的职责内涵,勇于进取,积极探索,以严谨的工作作风和认真的工作态度对待纪检监察工作,使机电安装公司纪委的纪检监察工作取得了一定的成效。

  同志非常热爱自己的工作,正因为如此,他在工作中表现出了非常强的主动性和积极性,遇到困难的工作总是主动承担。在工作中,加班加点是常有的事,有时还不得不牺牲一些个人的利益,但是他从没有半句怨言。

  参加工作多年来,他不图名利,不计得失,把全身精力投入到干好本职工作和促进公司的发展上,真正在平凡的岗位上践行着“三个代表”,履行着党的宗旨,充分展现了一名纪检监察工作者朴素而又伟大的情怀。

  三、爱岗敬业,无私奉献

  (一)工会工作

  1、组织广大员工认真学习贯彻两级职代会精神,引导员工深入贯彻落实母公司两个回归和公司转型发展举措,为公司“科学管理、有效监督、拓宽产业、强化发展”打下基础,形成上下互动、企业为员工谋福祉、他为企业作贡献的和谐机电。

  2、调整机构,按照上级要求,哪里有项目,哪里就有工会组织,随着公司的业务拓展,调整了原来的工会小组,重新选出了二级工会主席。

  3、在行政的大力支持下,工会全年组织开展了各类活动,如:青年知识分子座谈会和联谊会;女员工庆祝“三•八”妇女节;“五四”青年员工赴凤凰开展素质拓展;“六•一”为未满14岁的儿童发放节日礼物;“重阳节”老年员工到明月山开展登山活动等等。

  4、对公司员工的工作,生活、家庭进行了摸底调查,找员工谈心。例如:某个员工家庭出现裂缝,他上门做工作;员工家庭红、白,喜事,回回到堂;凡是住院员工、直系亲属,都前往医院看望、慰问,把企业的温暖带给员工。全年发放慰问品15000元,发放慰问金和困难补助费49800元。

  5、维护员工合法权益。全年接待来访45人∕次,协调拖欠工资2次,例如:某外地项目峻工几年了,还拖欠劳务工资几万元,项目经理联系不上,劳务人员要上访,他知情后,立即与劳务人员做工作,并想方设法联系到项目经理,经同项目经理协商后,项目经理答应暂时拿出部分钱给劳务班组,其余部分承诺在规定时间内偿还,较好地解决了此次劳务纠纷。其次,组织全体员工体检,配合协会,对员工进行各类培训。

  (二)纪检监察工作

  按照母公司纪委统一部置及要求,年初组织了中、高层干部签订《党风廉政建设目标管理责任书》,并利用大会、小会、墙报、OA信息平台,积极在全司进行党风廉政建设宣传,以增强中、高层领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力。到目前为止,公司还未发现一起违法违纪行为。

  (三)分管中原分公司

  中原分公司现有员工9名,分公司设在河南郑州,任务面比较广,湖北、山西、内蒙均有项目,今年承接任务2300万,自营450万,能按合同上交,没有出现大小安全质量事故。但根据合同,年度经营任务没有完成,还需继续努力。

  (四)党务工作

  作为党委书记,他做到了首先是团结班子成员,确保政令畅通。第二、做好员工的政治思想工作,确保了公司各项规程制度的落实,坚决支持行政领导依法、独立、负责地开展工作,为公平、公正、为行政保驾护航。利用创优争先活动,开展了党员公开承诺活动、点评活动、民主生活会等,达到班子团结,党员干部起到了模范带头作用。第三、利用下项目、去外地慰问及点评机会,与员工、承包经理谈心,了解他们的工作、生活情况,聆听他们对公司规章制度、承包履约的意见和建议,有些问题是理解上的问题,就会当场解释清楚,一些合理化建议,他及时与行政交流,从而对执行两个回归以及转型决策起到促进作用。第四,为建设一支优秀干部队伍,做好后备干部的培养和考察工作,今年共进行中层干部任前谈话17人次。同时,督促各部门组织业务培训共27次,参培人数634人次,培训费用达148849元。

  (五)分管两办

  总经理办能较好的完成日常工作,处理日常事务,尤其他对车辆安全要求、修理、行政日常开支,认真审核,要求经理办每笔报销说清理由,杜绝了一些不必开支,以节约开支。

  党委办按照母公司要求,组织广大党员开展创先争优活动,学习十七届五中全会精神,组织每月一次学习。抓宣传工作,要求党委办每月换一次板报,踊跃向六建报投稿,至11月底,六建报共采稿52篇,公司OA网站更新200余篇,完成了公司宣传片和宣传画册的制作。

  四、廉政律己,清正廉洁

  同志坚持做到了“四自”,即自重、自省、自警、自励。一是自重。时刻牢记自己的身份,珍重自己的言行、人格和名誉。二是自省。古语有云:以铜为镜可以正衣冠,以人为镜可以明得失。只有坚持自他反省,才能防微杜渐,防患于未然。三是自警。就是用党纪、国法、条规和反面典型时刻告诫自己,大是大非面前要保持头脑清醒。四是自励。生活与工作中,他始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求,始终保持一股旺盛的斗志。

  总之,同志在工作中,发扬爱岗敬业、认真负责的工作精神,凭着自己的几分热爱,几分执着,几分赤诚,成为了一名纪检监察工作上业务精干、铁骨铮铮的工作者,他将自己的全部力量和心血奉献给了公司发展事业,是广大员工学习的榜样。

【篇2】纪检监察系统先进典型事迹材料

  *年元月,时任县委老干部局副局长**同志借调到县纪委监察局,负责宣教调研工作。当时很多人不理解:放弃轻松的老干工作不干,去干又苦又累的宣教调研工作,何苦呢?面对别人的不解,他总是说:“岗位是最好的历练,纪委工作虽然苦一点,但很充实;

  宣教调研工作虽然累一点,但能成风化人,教育警示警醒广大党员干部遵规守纪,不犯或少犯错,很有意义,也很锻炼人。”一年多来,在他的带领下,宣教调研室先后被评为“全县纪检监察系统宣教工作先进单位”“全县纪检监察工作先进集体”“全县党建舆论工作先进单位”,他本人被评为“全县新闻宣传工作先进个人”“全县组织工作调研宣传先进个人”“全县纪检监察工作先进个人”、**日报“优秀通讯员”。

  以学为要,提升能力

  “选择学习就是选择进步。搞宣教调研工作,不学习就不能胜任,没有厚积就不会有薄发。”这是**同志的座右铭。他不抽烟、不打牌、不跳舞、不钓鱼,最大的爱好就是学习。他十分珍惜各种学习机会,积极参加各种集体学习和培训活动,从不迟到早退和请假,上课认真记笔记、积极思考和发言。单位订阅的各种报刊杂志,他总是仔细研读。有时上班来不及看,就利用双休日或早晚的时间读。每晚读书看报到十一点半,18年来很少间断。他的办公桌上堆满了各种报刊、书籍、材料。家里的书柜、书桌、客厅也到处摆满了书报,就连床边也堆了一摞书报,为此没少挨爱人的责备。每次他总是笑着对爱人说:“家里多放点书报好啊,顺手就可拿着看,方便!”他坚持边学习、边思考,先后记下了10多本共10万多字的读书笔记,撰写心得体会文章20多篇。通过刻苦钻研、锲而不舍地学习,系统掌握了纪检监察工作政策,很快实现了工作和角色的转变。

  以干为先,勇创佳绩

  面对当前反腐倡廉、正风肃纪的强大攻势,作为宣教工作的负责人,他倡导建立“大宣教”格局,奏响反腐倡廉“大合唱”。

  信息宣传抓机制。从加强平台建设入手,将委局网站全新改版升级,运用手机客户端和微信公众号开展微宣传,深受社会关注和好评。每年初召开一次纪检监察系统宣教调研信息工作会,表彰一批宣传调研信息工作优胜个人,评选反腐倡廉好作品,制定宣传调研信息工作考核办法,对内明确了各单位信息报送的职责和任务,对外聘请了30名特约通讯员,强化导向和约束激励作用。加强与县委宣传部、县广电局、县新闻学会、电视台、政府门户网等新闻媒体联系合作,凝聚反腐倡廉宣传合力。

  面对上级对宣传信息越来越高的要求,他经常与同事一起交流探讨,转文风、出精品、上大报,提高上稿率。他以身示范,带头多写稿、写好稿。去年以来,共在市级以上媒体上稿900多篇,其中中央级30多篇,省级50多篇,市级800多篇。求是网、新华网等媒体刊登了《**从严治党实事实办点燃干部为民谋发展激情》等重头稿件,《楚天风纪》对我县作风建设常态化监督检查、派出派驻机构改革成效、从严治党向基层延伸等进行了长篇报道。《**日报》对我县案件查办、作风建设、自身建设、勤廉典型等进行广泛宣传,传播**廉政好声音。

  廉政教育抓载体。去年他精心策划了《准则》《条例》大宣传、大宣讲活动,开展“学条例、守准则、严纪律、促发展”电视专题访谈,在电视台、网站全方位宣传《准则》《条例》条文。他精心准备了科局级、股级、村级主职干部及入党积极分子等不同层面的培训课件,有针对性地开展党风廉政宣传教育进机关、进夜校、进校园、进农村,共宣讲89场次,他自己宣讲了30多场次,受到广泛好评。宣教月活动注重发挥各有关部门作用,形成大合唱。集中警示教育、主题演讲比赛、党章党规知识竞赛、廉政诗词楹联征集等创新活动有声有色。今年宣教月动员会及集中警示教育“四个一”活动(播放一部警示片、视频通报一批典型案件、观看一组廉政公益短片、县委书记讲一堂廉政党课),触动和威慑效果明显。党章党规知识竞赛是今年宣教月的“重头戏”,他从方案制定、题库制作、竞赛命题到组织协调、担任仲裁,处理得井井有条,发动初赛300多场次,组织全县复赛、半决赛、决赛7场次,掀起了学习党纪法规的热潮。

  廉政文化抓典型。他精心指导开展廉政文化示范点建设,组织召开全县廉政文化建设现场会,县法院、交通局等10家单位廉政文化示范引领效果明显。同时注重加强委局机关廉政文化建设,策划指导制作高质量的宣传展板,弘扬正能量、凝聚精气神,营造了浓厚的机关文化氛围,得到了领导的充分肯定。

  调研材料抓质量。写材料是件苦差事,很多人视为畏途,他却以苦为乐,就连吃饭、走路都在琢磨材料。特别是近两年来,随着正风反腐力度的加大,各种材料多且时间紧、要求高,“5+2”“白加黑”是他的工作常态,他每天早出晚归,中午吃过工作餐后继续工作,困了就在办公室眯一下。为充分利用一切时间,他把各种文字材料保存在u盘和手机微云文件里,u盘随身携带,通过手机随时随地看资料、写材料、改材料、收发材料,实现手机与电脑的无缝连接。去年9月的一天晚上九点,大雨倾盆,他接到委局领导的电话,迅速赶到办公室,原来是市纪委主要领导布置**正风反腐“五个一批”经验材料任务,要求次日上午下班前报送市纪委。当晚,他和同事一起碰头后就着手撰写材料。经过一宿的奋战,终于完成了一篇4000多字的经验材料。早上上班送领导审定后,于上午下班前报送市纪委,得到了市纪委的好评。今年**的一天晚上,他接到委局领导的电话,要求在3天内撰写一篇关于监督执纪“四种形态”的调研材料。当晚他就开始搜集资料和构思,加班加点,2天时间就完成了初稿。后来得知该调研材料是**县委书记在省纪委调研座谈会上的发言,他又另起炉灶,重选角度,精心起草发言材料。经过3个不眠之夜的煎熬,一篇有做法、有经验、有问题、有建议的调研报告终于出炉了,得到了领导的好评。精益求精、追求尽善尽美是他的工作原则。他从不因为时间紧就放松对材料质量的要求,一篇材料在送审之前他至少要修改3遍以上,材料中的每一句话、每一个标点符号都不放过,直到自己满意为止。看到他这么较真,有“好心人”劝他说:“材料不可能用秤称,只要过得去就行,何必那样劳神费力、自找苦吃呢?”他严肃地说:“纪检监察工作本来就是要较真,写材料也是一样,我们起草的每一份材料都代表纪委监察局的形象,不把材料写好我心里不踏实。”他先后为县委、县纪委主要领导起草讲话稿40多篇,撰写高质量的综合汇报材料70多篇,得到了各方的好评。他多方调研、积极思考,撰写的《关于小官贪腐的治理对策》《新时期廉政文化建设的实践与思考》《发挥县级纪检监察机关派出派驻机构作用的思考》等多篇调研文章被省市刊登。一年多来,他起草的各种文字材料达100多万字。

  以廉为本,发挥表率

  工作一步一个脚印,生活一身正气。他的爱人下岗多年,有人劝他说:“你在主要领导身边工作,怎么不找领导帮助你爱人安排一份工作?”他说:“我是搞宣教和干部管理监督工作的,总是教育党员干部要遵规守纪,我自己不能说一套做一套!”

  一花独放不是春,百花齐放春满园。今年委局建立了综合材料专班和信息员制度,他经常与材料专班成员和信息员交流心得,勉励年轻干部勤于学习、勤于写作。机关各室、纪工委、纪检组的重要材料,都主动征求他的意见,请他帮助修改。他总是挤出时间帮助分析、耐心指导和修改完善。在他的带动示范下,委局干部爱学习、勤动脑、勤动笔蔚然成风。

  今年委局内设机构改革,组织安排他牵头负责干部监督管理(宣教)室的工作,肩上多了干部管理、干部监督、机关党建3副担子。他统筹谋划、合理安排、亲力亲为,各项工作有序推进。

  面对成绩和荣誉,他总是谦虚地说:“我只是做了自己该做的工作,与其他同事相比,与优秀共产党员的要求相比,还差得远。”

  面对重担在肩,尽管头发日渐稀疏花白,衣带渐宽,但他永不言悔,依旧迈着坚实的步伐,永不停歇......

【篇3】纪检监察系统先进典型事迹材料

  我个人觉得,一名优秀的纪检监察干部,必须具备四种品质,那就是“纪检监察”:纪,是纪律,在思想上要有纪律,讲党性、守规矩;检,是检点,在生活上要检点,重品行;监,是监督,在作风上要自觉接受监督,做表率;察,是明察,在工作上要明察秋毫,做群众的贴心人。这些既是衡量我们纪检监察干部是否优秀的四个标准,也是我们纪检监察干部必须要做到的四个标准。

  首先是纪律,“纪”要求我们在思想上要有纪律性,讲党性。纪律是党性的表现。拥有强烈的纪律性是干好每项工作的前提,也是为人处世的重要品质,《人民日报》曾发表过“雷锋传人”郭明义同志的先进事迹,号召广大党员干部认真学习和大力弘扬“郭明义精神”,为构建社会主义和谐社会提供强大的精神力量。郭明义同志时刻以“雷锋精神”为榜样,自律自强,严格要求自己,在自己的工作岗位上多干了5年的工作量,30年以来没有违反过一次工作纪律和政治纪律。所以我觉得作为纪检监察干部更要遵守党的纪律,学习“郭明义精神”,约束自我、以身作则、率先垂范,对党纪国法始终怀有敬畏之心,同时也要做到纪检监察干部之间的相互督促,互相提醒,增强自身的拒腐防变能力。

  其次是“检”,在生活方面要检点,重品行,良好的品行是维护党的形象,做好工作的重要保证。在日常工作中要正确看待个人的名与利、得与失,坚决抵制各种攻腐败。95岁的老党员张富清是原西北野战军359旅718团2营6连战士,在解放战争的枪林弹雨中九死一生,先后荣立一等功三次、二等功一次,被西北野战军记“特等功”,两次获得“战斗英雄”荣誉称号。1955年,张富清退役转业,主动选择到湖北省最偏远的来凤县工作,为贫困山区奉献一生,60多年来,张富清刻意尘封功绩,连儿女也不知情,他为人正派,生活检点,真正做到在名利面前是“瞎子”,是我们每位纪检监察干部学习的榜样。

  再次是“监”,在作风上要自觉接受监督,做表率。“监督者更要接受监督”,作为维护党纪国法的忠诚卫士,纪检监察干部应在廉洁自律方面成为表率,自觉接受广大人民群众的监督。自觉接受监督,是保持党的先进性、保持党在人民群众中的良好形象、提高党的执政能力的必然要求。权力离不开制约,失去制约和监督的权力必然导致腐败。作为党员干部,只有时时刻刻把自己置于群众的监督之下,才能站得直、行得稳、走得正。正确对待群众的批评和监督,是我们党的优良传统。可以说监督者接受监督,是最明智的选择,相信我们每一位纪检监察干部都能做出这样的选择,在约束下激励自己走好每一步。

  最后是“察”,在工作上要明察秋毫。作为优秀的纪检监察干部,对党的事业无限忠诚,对人民群众负责。纪检监察干部韦雄东,在7年多的纪检监察工作中无私无畏,秉公执纪,埋头苦干,恪尽职守,他,无愧于党的忠诚卫士的称号。他悉心于本职工作,刻苦钻研不断提升自己的工作能力水平。对组织安排的工作,他从来不讲条件,总是脚踏实地、任劳任怨、善于钻研、干一行、爱一行、干啥就干好啥,他以强烈的政治责任感,凭着对纪检监察工作的热爱,用自己的一言一行和斐然的工作实绩,履行着对党的忠诚,以自己廉洁从政的高尚品德在干部职工中树立了一个纪检干部的良好形象。

  党的事业就好比一课参天大树,纪检监察干部就是守护大树生命的守护者,所以要想成为一名优秀的监察干部就应该严守纪律,生活检点,严格要求自己,时刻明察秋毫,为党的事业奋斗终身。

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