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上级党组织批准发展的入党积极分子在入党前的谈话内容,应该视个人情况的不同而仔细分析来确定。以下是小编整理的政审找5个人谈话记录精选四篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

第一篇: 政审找5个人谈话记录

会议时间:20xx年x月x日会议地点:四号楼四楼活动室 主持人:李开发记录人:姜维伟 

支委会用能应到党员3人,实到3人,其中应到有表决权正式党员3人,实到3人。 

会议内容:关于刘斌、王体良、林伟、童晓玲同志成为入党积极分子,考察培养满一年;讨论确定新学期党的发展对象。

 一、 讨论列刘斌同志为党的发展对象:

1、 刘斌同志的联系人发表考察意见: 

林隽乾:刘斌同志在一年来的考察期期间在学习、生活和工作方面都取得了很大的进步。学习上认真刻苦,勤奋努力,取得好成绩,担任班级的生活委员,工作上勤勤恳恳,积极开展班级工作获得好评。 

姜维伟:刘斌同志在一年来的考察期期间一直坚持以一名中共党员的标准来严格要求自己,学习上进努力;生活中严于律己、宽于待人,关心同学有良好的群众基础。 

支部书记表态:刘斌同志自成为党的积极分子以来,学习刻苦勤奋;生活中关心爱护同学,有强烈的集体荣誉感。 支委会决议: 

支委会应到有表决权正式党员3人,采取举手表决的方式进行表决3人赞成,0人反对,0人弃权;一致通过列刘斌同志为党的发展对象。

二、 讨论列王体良同志为党的发展对象:

2、 王体良同志的联系人发表考察意见: 

林隽乾:王体良同志在一年来的考察期期间,一直能坚持用党员标准严格要求自己。思想态度积极上进,坚持批评与自我批评。在加强专业知识学习的同时积极参加各种科技活动,在省电子设计大赛中获得三等奖的佳绩。 

姜维伟:王体良同学在生活中待人诚恳友善,积极帮助同学解决生活中遇到的苦难。积极残疾本科生科研训练立项并获得立项,申报国家大学生创新性实验项目获得立项。 支部书记表态: 

王体良同志在一年来的考察期期间在科技方面表现突出,担任班级安全委员积极开展班级安全教育活动,取得良好的活动效果。 支委会决议: 

支委会应到有表决权正式党员3人,采取举手表决的方式进行表决3人赞成,0人反对,0人弃权;一致通过列王体良同志为党的发展对象。 三、 讨论列童晓玲同志为党的发展对象: 3、 童晓玲同志的联系人发表考察意见: 

林隽乾:童晓玲同志在一年来的考察期期间在思想、学习、工作和生活方面均有很大的进步。思想态度端正,坚持批评与自我批评,按时向党组织汇报思想。学成成绩优异多次获得学校一等奖学金。 

姜维伟:童晓玲同志担任班级学习委员积极地开展学习工作,为班级同学汇总资料,工作脚踏实地责任心强。此外还积极参与申请本科生科研训练项目并获得立项。生活中严于律己、宽于待人,拥有良好的群众基础。

支部书记表态:童晓玲同志在考察期期间在学习、工作等各个方面都取得了很大进步。学习认真刻苦,勤于专研成绩优异并积极投身到科技实践活动中。 支委会决议: 

支委会应到有表决权正式党员3人,采取举手表决的方式进行表决3人赞成,0人反对,0人弃权;一致通过列童晓玲同志为党的发展对象。 四、 讨论列林伟同志为党的发展对象: 4、 林伟同志的联系人发表考察意见: 

林隽乾:林伟同志在一年来的考察期内在学习、生活和工作方面方面都取得进步。工作上积极进取,富有责任心;生活上待人友善、诚恳,积极关心帮助有困难的同学。学习成绩有所提高但是还有很大的进步空间。 姜维伟:林伟同志在生活中能积极关心帮助有困难的同学,工作积极富有责任心,是一位好同志;学习刻苦努力但是学习的效率有待提高,成绩尚没有达到一名中共党员的标准。 

支部书记表态:林伟同志积极参与各种科技实践活动并参与申报第十一期本科生科研训练项目,获得立项。但是学习效率有待提高。 支委会决议: 

支委会应到有表决权正式党员3人,采取举手表决的方式进行表决0人赞成,3人反对,0人弃权支委会认为林伟同志在学习方面还没有达到一名中共党员的相关标准。希望在学习方面端正态度、继续努力,争取早日成为党组织的一员。

第二篇: 政审找5个人谈话记录

时间:××××年×月×日

地点:

主持:

记录:

参会人员:

×××(主持人):同志们,今天专程请大家来,主要是想听听大家对×××同志入党的意见。×××同志××年×月×日向党支部递交了入党申请,××年×月被列为入党积极分子,××年×月被列为发展对象。经过教育培养,拟接收为预备党员。现在,想听听各位党员和群众代表的意见建议,请大家畅所欲言,实事求是反映情况。

×××:×××同志思想品德较好,入党动机端正,平时工作认真踏实、积极主动,能够加强党的基本理论和基本知识的学习,不断提升自身的理论素养。此外,他还经常利用业余时间参加社会志愿服务活动,主动奉献社会、帮助他人,在他的身上,我看到了一名党员应该具备的素质。因此,我认为×××同志已经具备了入党条件,我完全同意×××同志加入中国共产党。

记录人:×××(本人签名)

××年×月×日

第三篇: 政审找5个人谈话记录

政审(考察)考生本人情况及主要社会关系情况,有以下部分:

1、是否曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教。

2、是否有违法犯罪嫌疑正在被政法机关侦查、调查。

3、是否曾被辞退或被开除公职。

4、是否曾参加过邪教和其它非法组织,或者带有黑社会性质组织。

5、是否道德败坏,有偷窃等不良行为,是否有过吸毒史。

6、本人、配偶及直系血亲有无非法出入境经历。

7、本人、配偶及直系血亲在反对民族分裂、反邪教等方面的立场、态度是否坚定。

扩展资料:

考核程序

1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。

2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。

3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。

第四篇: 政审找5个人谈话记录

 一、考察的两种情形

(一)提拔考察:级别的晋升(科员→副科,副科→正科)职务的提拔(非领导职务→领导职务,非班子成

员→班子成员)

(二)一般考察:职务重用(例如镇长→镇委书记,局长

→镇长、镇委书记)

二、提拔考察的程序

组成考察组

准备好有关材料(组织部):组长讲话稿(注明推荐职位、人选条件、要求等),民主推荐表,民主测评表及德的专项考察测评表,考察公告,民主推荐、测评等各类考察汇总表,干部任免审批及个人有关事项报告表等;征求纪委、计生部门意见的函。

准备好有关材料(各单位)符合推荐条件人选的名册。

和单位主要领导充分沟通干部考察谈话材料

进入单位进行考察:召开大会进行民主推荐→个别谈话推荐(推荐结合个人谈话进行)→汇总推荐得票(向部领导汇报并确定考察对象/异常情况则暂停考察工作)→张贴考察公告、进行民主测评(可以委托单位组织后报送材料/也可以另行召开会议进行民主测评)。(结合实际情况进行民意调查。另外,如在本单位工作不满2年,则延伸到原工作单位进行考察。)

与考察对象进行谈话:了解其个人情况(工作、生活、纪律、计生等有关事项),要求其撰写工作总结、填写干部任免审批及有关事项报告表),并对其提出要求。

考察结束后:要求单位按规定召开会议并上报推荐文件。考察组对考察情况进行汇总、分析,明确考察材料撰写主要内容等。

考察组向部领导汇报考察情况。

三、一般考察的程序干部考察谈话材料

与提拔考察的程序大体相同,主要有以下几点:

可以直接进行个别谈话(推荐)→民主测评。

四、民主推荐、个别谈话推荐参加人员范围

参加会议推荐的人员范围:单位班子领导成员、内设机构科级干部、下属单位主要负责人(如单位干部职工总人数在30人以内的,则要求全部人员参加会议推荐)。

参加个别谈话的人员范围:单位班子领导成员、内设机构主要负责人、下属单位主要负责人、一般干部代表(单位干部职工总人数在30人以内的,要求一般干部代表2-3人也参加个别谈话推荐)。

五、考察材料的撰写

主要的内容(五段论):

第一段:总体评价(思想政治素质);

第二、三段:突出工作表现、突出优点、特点;

第四段:其他(前面没有概况完整的有效补充,如个人为人、性格、组织纪律、廉洁自律等情况);

第五段:不足之处;

第六段:推荐、测评得票情况。

考察组签名、签署日期。

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