【www.16maker.com--工作总结】

  20xx年XXX公司紧密围绕中心工作,以党的十八大为指导,不断加强和完善信息工作,圆满完成了集团公司下达的任务,现将XXX公司20xx年年度信息工作做一总结。

  一、信息工作组织情况

  XXX公司根据年初集团公司召开的信息工作总结大会会议精神,积极统筹安排,根据棚改公司实际制定行之有效的信息制度,取得了良好的效果。

  一是充分总结20xx年信息工作开展的相关经验,制定20xx年信息工作安排。分析往年信息工作开展情况,对信息素材的把握提出指导性意见;以“全员参与 锐意创新”为信息工作开展口号,鼓励全员积极参与,勇于发现分享;将信息工作任务下放到各部门,保障年度任务的顺利完成。 二是合理制定信息报送工作制度。规范报送程序,明确报送要求及信息采集范围;将信息工作放入部门考核中,对

  未完成信息任务部门给予一定的经济处罚;对受集团公司采纳的信息给予XXX公司单独奖励,鼓励全员积极参与创造。

  二、仍然存在的问题

  1、认识不到位。个别部门仍然认为信息简报工作是综合部的工作,跟本部门关系不大,报送信息也仅仅是为了完成公司下达的任务,而没有从根本上去认识信息工作的重要性。

  2、报送不及时。是基层一线的干部员工,付出了很大的辛劳。但是由于忙于生产任务,没有高度重视信息报送工作,很多价值高、时效性强的可用信息大量流失,对企业宣传工作来说是一种无形的资产损失。

  3、对信息的敏锐性不强。作为基层的信息工作者,部分同志还不善于主动、迅速发现和挖掘有价值的信息,总觉得没东西可写,或者报送了很多篇幅很大却价值不高的信息,不仅浪费时间、精力,而且间接造成很多有价值信息的流失。

  4、信息质量不够理想。报送来的信息,除信息要素不全、文字粗糙等外,缺乏深层次分析、概括和提炼的能力,有的信息需要改动很大的篇幅,甚至重写一篇或者根本不能采用。

  三、整改措施

  (一)进一步增强主动性。不断提升全员综合素质是全力提升信息工作水平的关键。各部门高度重视对干部员工进

  行多层次、全方位的培训。

  (二)提高信息工作的高度。信息工作不单单反映在完成信息报送任务上,应当作为了解群众动态、弘扬公司正能量、凝聚企业民心的大平台。

  (三)进一步增强敏锐性。“凡事预则立,不预则废。”“预”是全力提升信息报送水平的前提。要切实增强信息员捕捉有价值信息的敏锐性和预见性,善于挖掘、发现有价值的事件信息,主要体现在以下几个重点:党政领导关于党政工作的指导类信息;结合实际创造性地开展工作的经验类信息;干部员工、普通群众对集团工作的反映类信息;反映工作中存在困难和不足的问题类信息;对工作中存在的问题提出对策的建议类信息;反映业务工作状况的业务类动态信息;反映一个阶段、一项工作取得进展的综合类信息;反馈上级工作部署开展情况的回应类信息;反映实际工作中出现的带有苗头性、倾向性的预测类信息;反映干部员工对集团发展的看法和评价的思想状况类信息。

  (四)进一步增强时效性。注重时效性是信息报送工作的生命线。要根据报送要求及时上报各类有价值信息,尤其是集团业务类信息必须及时、快速报送。

  (五)进一步增强综合性。质量是信息报送工作的生命。要在及时报送信息的基础上,着力提高信息质量,努力做到“准、精、全”。“准”:就是要表达准确,客观真实;“精”:就是要重点突出,文字精炼;“全”:就是要要素完整,内容全面。同时,要善于见微知著、一叶知秋,善于提出好的意见和建议。

  (六)进一步增强开拓性。信息来源是信息报送工作的基础。各部门要鼓励广大干部员工积极创作多种题材的文学作品,踊跃投稿。

  xx年十二月二十六日 二

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